Zoekresultaten
1 - 10 van de 26746 resultaten voor: onderneming salaris administratie uitdiensttreding 5 ontslag initiatief werkgever uwv 51 voorwaarden
... Het kan echter zijn dat hij de auto kan overnemen van uw onderneming. Dit mag niet voor een te zacht prijsje gebeuren, want dan vormt ... is de kans klein dat het leasecontract tegelijk met uitdiensttreding van de werknemer afloopt. U kunt de auto dan misschien aan een ...
... mogelijke wijze van eindigen leest u in hoofdstuk 9. Uw onderneming moet een vertrekkende werknemer meestal een transitievergoeding ... administratieve en financiële aandachtspunten rond uitdiensttreding die in dit dossier worden behandeld, komen er bij het vertrek ...
... zult u de werknemer op een andere manier moeten ontslaan. Uw onderneming heeft tegenwoordig geen keuze meer bij de dan te volgen ... geldt: 1 maand bij een dienstverband korter dan 5 jaar; 2 maanden bij een dienstverband van 5 tot 10 jaar; 3 maanden ...
... indienen bij de Belastingdienst (zie verder paragraaf 5.1.3). U kunt een modelbrief downloaden via rendement.nl/vaktools. ... weinig moeilijkheden op, want als de leiding van de ene onderneming feitelijk ondergeschikt is aan de leiding van de andere, wordt al ...
... met de werknemer, hoelang hij al in dienst was bij uw onderneming en wat de reden is van zijn vertrek. Bedenk dat een afscheidscadeau ... onder de bewaarplicht vallen, moet u zo snel mogelijk uit uw administratie verwijderen. En zaken als de officiële administratie rond het ...
... Verder gelden de volgende specifieke voorwaarden: De werkgever moet de hulpmiddelen in het kader van de bedrijfsvoering ... nettoloon van de betreffende werknemers verrekenen. Uw onderneming moet de kosten van het middel dragen en mag deze niet doorberekenen ... welke middelen nodig zijn voor de werknemers. 5.2 Voorwaarden ...
... voorschot ter grootte van [het betreffende bedrag] op zijn salaris heeft ontvangen, dat de werkgever kan verrekenen op [betreffende datum] ... voorschot buiten het loonbeslag om uitbetalen, omdat dit uw onderneming in een vervelende (financiële) positie brengt (zie hoofdstuk 9). ...
... opzicht met elkaar zijn verweven. Als de leiding van de ene onderneming feitelijk ondergeschikt is aan de leiding van de andere, wordt al ... verwevenheid. 6.1.3 Beschikking eigen initiatief De BTW-wetgeving kent de bepaling dat de onderdelen van de ...
... mag maximaal zes maanden zijn. Bovendien moet voor uw onderneming dan het dubbele aan opzegtermijn gelden. op staande voet ... te hebben op een ontslagvergoeding. Een werknemer kan verder ontslag op staande voet nemen, al komt dat weinig voor. Het moet dan gaan om ... werken, bijvoorbeeld als collega’s hem bedreigen. 9.5 Einde op initiatief werknemer ...
... vorm van beëindiging met wederzijds goedvinden. Een ontslag met wederzijds goedvinden is altijd af te spreken, ongeacht de fase van ... onder druk zetten om in te stemmen met het ontslag. 5.1.1 Informatieplicht redelijkerwijs De informatieplicht houdt in ...
- 1 van 2675
- ››