Zoekresultaten
1 - 10 van de 36059 resultaten voor: onderneming salaris vakantie en verlof bijzondere situaties opname vakantie 51 ziek tijdens vakantie
recuperatiefunctie Zoals gezegd heeft vakantie een recuperatiefunctie: in deze periode kunnen werknemers bijkomen van ... de gezondheid van werknemers, maar ook voor hun motivatie en productiviteit, dus dit komt ook uw organisatie ten goede. Als goed ...
... voor de auto van de zaak nodig is, moet u dat ook tijdens de vakantie van de werknemer blijven doen. Het maakt voor de bijtelling ... gaat. compensatie Het kan natuurlijk zijn dat uw onderneming er niet op zit te wachten om voor deze privékosten op te draaien. ...
... verlof dat een medewerker opneemt, kan dit soms voelen als vakantie. In beide gevallen verschijnt een medewerker niet op het werk. Toch is ... zijn loonstrookje aan het einde van de maand weer hetzelfde salaris. Let er echter op dat uw werkgever medewerkers niet onder druk zet. ...
... dat een werknemer onverhoopt ziek wordt tijdens zijn vakantie. In dat geval heeft de werknemer het recht om vanaf het moment van ... moet de werknemer zich uiteraard ziek melden bij uw onderneming. En hij moet zich ook weer beter melden zodra hij hersteld is. ...
... zijn afwezigheid wegens ziekte of arbeidsongeschiktheid op vakantie wil, heeft hij daar in principe gewoon recht op. Het is vaak zelfs ... Is de werknemer volledig arbeidsongeschikt en re-integreert hij dus niet, dan kunt u geen wettelijke vakantiedagen ...
... ex-werkgever Het kan zijn dat de nieuwe werknemer nog vakantie- of verlofrechten uit zijn vorige dienstbetrekking tegoed heeft. Denk ... vakantiedagen gaat – te gelde te maken bij uw onderneming. Ook een resterend recht op geboorteverlof, aanvullend ... bedrijfs- of dienstbelang. 6.5 Onbenutte vakantie- en verlofrechten ...
... ziekte van de werknemer tijdens een door hemzelf bepaalde vakantie (zie paragraaf 5.1). niet verplichten afweging ... niets vastgelegd over collectieve vakanties, kan uw onderneming werknemers alleen verplicht vrij laten zijn door het loon door te ...
... zijn uiteraard bovenwettelijk en verloont u pas via de salarisadministratie als de werknemers ze opnemen. Dit kan in een volgend ... jaar mogen inkopen. Zo’n maximum kunt u instellen om uw onderneming planningstechnisch niet in de problemen te brengen als werknemers ...
... kan werknemers de mogelijkheid bieden om extra vakantie-uren in te kopen. Hiervan hebben zij dan geen fiscaal voordeel, ... De ingekochte vakantiedagen zijn uiteraard bovenwettelijk en verloont u pas via de salarisadministratie als de werknemers ze opnemen. Dit ... 2.4. Grenzen maximum instellen Uw onderneming kan grenzen aan dit keuzeloon verbinden, bijvoorbeeld dat ...
... op een gemiddelde onregelmatigheidstoeslag tijdens verlof en vakantie. Dat was onlangs het oordeel van zowel het Europese Hof van Justitie ... echter dat de ORT moest worden gezien als onderdeel van het salaris. Daarom zouden werknemers recht moeten hebben op een gemiddelde ORT ...
- 1 van 3606
- ››