U bent hier

9.2. Opbouw Wet verbetering poortwachter

Laatst gewijzigd: 
10 augustus 2018

De Wet verbetering poortwachter (WVP) legt de verplichtingen vast op het gebied van re-integratie van de zieke werknemer tijdens de eerste twee ziektejaren. Het is voor de werkgever daarom van groot belang te weten wat de inhoud is van de WVP en hoe die wet is opgebouwd. Want zo krijgt hij een helder overzicht van zijn plichten en kan hij de wet in zijn dagelijkse praktijk makkelijk toepassen.

Achtergrond en indeling van de wet

De WVP is op 1 april 2002 in werking getreden. De wet wijzigde een groot aantal wetten op het gebied van sociale zekerheid. Zo werd geregeld dat de

Word abonnee van Personeel & Arbo
en profiteer voor slechts € 49 de komende maanden direct van:

 

Toegang tot de overzichtelijke online kennisbank met honderden artikelen met actuele praktijkinformatie over ruim 200 centrale thema's op het gebied van personeelszaken 

  

De content wordt continu aangepast aan de geldende wet- en regelgeving, daardoor heeft u altijd een actueel naslagwerk ter beschikking

  

De maandelijkse e-mailnieuwsbrief wijst u op belangrijke ontwikkelingen

  

Elke twee maanden ontvangt u een magazine waarin een specifiek actueel onderwerp nader wordt toegelicht door de redactie

  

Stel uw praktijkvragen aan de deskundige helpdesk en bespaar al snel honderden euro's op externe adviseurs