Zoekresultaten
1 - 10 van de 2856 resultaten voor: personeel arbo verzuimbeleid ziektewetvangnet ziektewetuitkering
... De Arbowet is leidend voor de inrichting van het arbo- en verzuimbeleid. Omdat het een kaderwet is, noemt deze alleen algemene ...
... Het instemmingsrecht op het gebied van arbo-, verzuim- en re-integratiebeleid (artikel 27, lid 1d WOR) moet u ruim ... beschermen tegen risico’s werkdruk verzuimbeleid Bij het ziekteverzuimbeleid moet uw OR erop letten dat ... is eveneens instemmingsplichtig. 3.2 Arbo-, verzuim- en re-integratiebeleid ...
... én fiscale en bedrijfsgegevens. 6.5 Arbo- en bedrijfsartsen en weggooien ...
... soms lager in tweede ziektejaar even hoog De Ziektewetuitkering is in het tweede ziektejaar in veel situaties even hoog als ... ook doorgeven aan UWV. In de situatie van een Ziektewetuitkering is het geen optie om deze langer te laten doorlopen dan de ...
... vóór of ná het zwangerschaps- of bevallingsverlof. De Ziektewetuitkering is in deze situaties 100% van het (maximum)dagloon van de ... 70% en 100% UWV betaalt bij hun ziekte namelijk een Ziektewetuitkering (en er is geen hogere premie voor de Werkhervattingskas ...
Als een werknemer ziek wordt en recht heeft op een Ziektewetuitkering moet u hem uiterlijk op de vierde ziektedag ziek melden bij ... bij UWV. Maar voor een werknemer die recht heeft op een Ziektewetuitkering moet u die melding uiterlijk op de vierde ziektedag doen. ...
uitlener Bij het inlenen van personeel gaat het om een situatie dat een onderneming (de inlener) ... ter beschikking gesteld Het ingeleende personeel is (en blijft) in dienst van de uitlener, maar wordt op grond van een ... bij ziekte van de uitzendkracht het loon doorbetaalt of een Ziektewetuitkering aanvraagt. Verstrekkingen moet u laten weten ...
... werk-privé zorgen voor meer winst. Gemotiveerd en betrokken personeel is namelijk productiever. Ondernemingen met gemotiveerd en betrokken personeel: presteren beter dan ondernemingen die dit niet doen; ...
... maar ook met gebeurtenissen binnen de organisatie. Verzuimbeleid is dus maatwerk. Maar wat betekent dat voor u als arboprofessional? Wat zijn de doelen van het verzuimbeleid? Nogal eens is het beleid beperkt tot een verzuimprotocol (zie paragraaf 3.5). Verzuimbeleid opstellen terugkeer Organisaties en werknemers hebben ...
... allerbelangrijkste aandachtsgebied van de gemiddelde OR is arbo. Niet voor niets heeft de OR instemmingsrecht of zelfs ... De M in VGWM lijkt een vreemde eend in de bijt, maar arbo- en milieuproblemen liggen vaak in elkaars verlengde. Bovendien hebben arbo- en milieubeleid vaak dezelfde systematiek: risico’s inventariseren, ...
- 1 van 286
- ››