Mannen in accountancy verdienen 7,5% meer dan vrouwen
Mannelijke accountants en assistent-accountants krijgen gemiddeld 7,5% meer salaris dan vrouwelijke accountants en assistent-accountants. Deze conclusie wordt getrokken in een loonkloofonderzoek van ABN AMRO en Full Finance Consultants onder van 1.928 accountants en assistent-accountants werkzaam bij 45 kantoren.
Gemiddeld krijgen mannen in de steekproef € 12.000 meer salaris op jaarbasis dan vrouwen. Mannelijke accountants en assistent-accountants verdienden gemiddeld € 47.000 per jaar, terwijl het salaris van vrouwen op jaarbasis rond de € 35.000 ligt. De loonkloof van gemiddeld 7,5% in de accountancy ligt onder het Europees gemiddelde van 12%, maar overschrijdt wel de drempel van 5% die in de EU-richtlijn Loontransparantie (artikel) wordt genoemd. Volgens deze richtlijn, die gelijke beloning voor gelijk werk moet garanderen, is een verschil van 7,5% aanleiding voor corrigerende maatregelen. Uiterlijk in juni 2026 moet de richtlijn in nationale wetgeving zijn geïmplementeerd.
Corrigerende maatregelen nodig
Uit het onderzoek komt ook naar voren dat bijna twee keer zoveel mannen als vrouwen werkzaam zijn als controlerend accountant of als samenstelaccountant. Qua ervaringsjaren is het beeld wisselend. Zo brengen vrouwen meer ervaring mee bij de assistent-accountants en mannen bij de controlerend accountants en de samenstelaccountants. Het loonkloofverschil van 7,5% is onverklaard, omdat al gecorrigeerd is voor de verschillen in functiegroep, ervaringsjaren en arbeidsduur. Mannen in de accountancy verdienen dus gemiddeld meer dan vrouwen met een gelijkwaardige functie, ervaring en werkweek.
Loonkloof niet verrassend
De loonkloof (artikel) van gemiddeld € 2.500 is opmerkelijk omdat de meeste accountantskantoren die hebben deelgenomen aan het onderzoek werken met een salarishuis. Er zou dus geen ruimte moeten zijn voor verschillende salarissen. Tegelijkertijd is de grootte van de loonkloof niet verrassend. In andere sectoren zijn vergelijkbare verschillen te zien.