Speciale aandacht op werk voor gezondheid vrouwen
Bepaalde gezondheidsklachten openbaren zich bij vrouwen anders dan bij mannen. Ook hebben vrouwen last van de menstruatie en de overgang. Daar wordt onvoldoende rekening mee gehouden. Erasmus MC opende daarom een onderzoekscentrum voor vrouwspecifieke aandoeningen.
Vrouwen krijgen tussen hun achttiende en vijfenzestigste levensjaar te maken met een of meer specifiek vrouwelijke aandoeningen. Dat kunnen menstruatieklachten en overgangsklachten zijn, maar ook hartklachten en vermoeidheidsklachten. Bepaalde aandoeningen uiten zich bij vrouwen anders dan bij mannen. Omdat het meeste medische onderzoek gericht is op mannen, dreigen deze aandoeningen bij vrouwen over het hoofd te worden gezien of te laat ontdekt te worden, met alle ernstige gevolgen van dien. Voor vrouwspecifieke aandoeningen wordt zeven tot acht jaar later een juiste diagnose gesteld dan bij mannen. Menstruatieklachten zorgen voor kortdurend verzuim en elk jaar melden 90.000 vrouwen zich ziek vanwege overgangsklachten (artikel). Het Erasmus MC gelooft dat investeren in vrouwenzorg helpt bij de preventie van ziekten en langdurig verzuim.
Maatwerk als preventie van verzuim
Vrouwen nemen daarnaast ook nog eens vaker dan mannen zorgtaken op zich. Ze besteden een groter deel van hun tijd aan de zorg voor kinderen en verlenen mantelzorg. Dit doen steeds meer vrouwen naast een betaalde baan. Werkgevers die rekening houden met seksegebonden gezondheidsklachten (artikel) kunnen voorkomen dat vrouwelijke medewerkers overbelast raken en langdurig uitvallen. Als werkgevers maatwerk toepassen, blijven deze medewerkers langer inzetbaar. Werkgevers kunnen bijvoorbeeld flexibele werktijden aanbieden, ondersteuning door de bedrijfsarts en een overgangsconsulente, extra pauzes en mogelijkheden voor vaker thuiswerken. Maar ook menstruatieverlof kan een optie zijn. Ook sociale ondersteuning van leidinggevenden en collega’s is belangrijk. Goede voorlichting over vrouwspecifieke aandoeningen zorgt voor meer begrip op de werkvloer.