Veiliger bouwplaatsen met arbeidsidentiteitskaarten

Het Europees Agentschap voor veiligheid en gezondheid op het werk (EU-OSHA) onderzoekt hoe arbeidsidentiteitskaarten de veiligheid en gezondheid op het werk in de bouw kunnen verbeteren. Het gebruik ervan stelt wel eisen aan de privacybescherming en aan de techniek.

Het gebruik van een Arbeids-ID-kaart moet ertoe leiden dat alleen gecertificeerde of opgeleide werknemers gespecialiseerde machines mogen bedienen en risicovolle werkzaamheden mogen uitvoeren. Het is een certificeringsinstrument dat zichtbare en meestal ook digitaal opgeslagen gegevens bevat. De Arbeids-ID-kaarten moeten de transparantie in de bouwsector te verbeteren. Zo kunnen ze helpen om misstanden als zwartwerk, arbeidsuitbuiting en illegale tewerkstelling tegen te gaan. EU-OSHA onderzoekt of ze ook kunnen bijdragen aan de vermindering van het aantal arbeidsongevallen in de sector. Om effectief te zijn, moet de informatie op de kaart worden gekoppeld aan betrouwbare verificatiesystemen.

Verwerking gegevens volgens de AVG

Ook biedt de kaart mogelijkheden om gegevens over de gezondheid en veiligheid op het werk te verzamelen met behulp van app-gebaseerde softwareplatforms en geografische locatie- en biometrische systemen. Op dit moment wordt een EU Digital Identity Wallet getest voor de identificatie van burgers en bedrijven in de hele EU. Dat roept echter vragen op over de privacy van werknemers. Is die te waarborgen? De verwerking van persoonsgegevens en het monitoren van werknemers moet voldoen aan de AVG. Maar er zijn ook andere belemmeringen. De kosten voor de implementatie en het onderhoud van dergelijke systemen kunnen voor kleinere bedrijven te hoog zijn. Ook zijn verschillen in nationale wetgeving tussen de EU-lidstaten die de invoering van een EU-brede gestandaardiseerde aanpak bemoeilijken.