Per 2027 geen arbeidskorting over uitkeringen meer
Als werkgevers een arbeidsongeschiktheidsuitkering betalen aan werknemers, kunnen zij hier vanaf 2027 geen arbeidskorting meer op toepassen. Dat heeft het kabinet besloten naar aanleiding van een uitspraak van de Hoge Raad.
De zaak in kwestie draaide om een gedeeltelijk arbeidsongeschikte werknemer. Hij ontving zijn Werkhervattingsuitkering Gedeeltelijk Arbeidsongeschikten (WGA) op basis van de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) rechtstreeks van UWV. Hierdoor werd de uitkering niet meegenomen in de berekening van de arbeidskorting, terwijl dit wél gebeurde voor gedeeltelijk arbeidsongeschikte werknemers die de uitkering via hun werkgever ontvingen. Hierdoor leed de werknemer in kwestie financieel nadeel.
De Hoge Raad oordeelde op 15 november 2024 dat bij dit onderscheid sprake is van ongelijke behandeling die in strijd is met het discriminatieverbod uit mensenrechtenverdragen. De WGA-uitkering wordt immers op twee verschillende manieren behandeld voor de berekening van de arbeidskorting.
Financiële gevolgen voor WGA-uitkeringsgerechtigden
Om dit gelijk te trekken heeft het kabinet besloten dat werkgevers net als UWV geen arbeidskorting meer mogen toepassen op socialezekerheidsuitkeringen. De aanpassing heeft financiële consequenties voor ongeveer 11.000 mensen die een WGA-uitkering via hun werkgever ontvangen.
Voor mensen die nu extra voordeel hebben, kunnen de gevolgen ingrijpend zijn. Dat benadrukken minister Van Hijum van Sociale Zaken en Werkgelegenheid en staatssecretaris Van Oostenbruggen van Financiën in hun Kamerbrief. De aanpassing gaat daarom pas met ingang van 2027 in. Op die manier kan de groep mensen die het betreft zich in 2025 en 2026 zo goed mogelijk voorbereiden op de veranderingen en kunnen de ministeries in die periode werkenden, uitkeringsgerechtigden en inhoudingsplichtigen zo goed mogelijk informeren over (het effect van) de aanpassing.
Ook willen de minister en staatssecretaris graag met de Tweede Kamer in gesprek over de arbeidskorting en de groeiende ongelijkheid tussen werkenden en uitkeringsgerechtigden.