Looncriteria kennismigranten per 1 januari 2013

De nieuwe looncriteria voor kennismigranten zijn weer bekend. Voor hoogopgeleide buitenlandse kenniswerkers geldt een minimale brutoloongrens. Deze loongrens wordt jaarlijks aangepast aan de loonindexcijfers die het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) publiceert.

Een werknemer die in Nederland wil komen werken, moet een bepaald brutoloon ontvangen om als kennismigrant te worden aangemerkt. Per 1 januari 2013 gelden de volgende looncriteria voor kennismigranten:

• kennismigranten vanaf 30 jaar: € 52.010;
• kennismigranten jonger dan 30 jaar: € 38.141.

Een werknemer die wetenschappelijk onderzoek komt doen of arts in opleiding tot specialist is, hoeft niet aan dit looncriterium te voldoen, maar moet in ieder geval het minimumloon verdienen. Studenten van buiten de Europese Unie die afstuderen in het hoger onderwijs, hebben een jaar de tijd om een baan als kennismigrant te vinden. Zij moeten dan ten minste € 27.336 verdienen.

Minder barrières voor kennismigranten

De overheid wil graag dat talentvolle kenniswerkers de Nederlandse economie komen versterken. Om die reden is ook het wetsvoorstel Modern Migratiebeleid (pdf) ingediend. Dat moet barrières wegnemen voor hoogopgeleide vreemdelingen om in ons land te komen werken en wonen. Het wetsvoorstel is in 2010 aangenomen door de Eerste Kamer, maar de ingangsdatum is nog niet bekend.

Voorlichting over kennismigranten

Het Loket Kennis- en Arbeidsmigratie (LKA) van de IND organiseert op dinsdag 15 januari 2013 in het IND-kantoor in Rijswijk van 13.00 tot 15.00 uur een voorlichtingsbijeenkomst over de procedure om een verblijfsvergunning als kennismigrant te krijgen. De bijeenkomst is speciaal bedoeld voor werkgevers die met kennismigranten willen gaan werken maar nog geen of weinig ervaring met de aanvraagprocedure hebben.