Nieuwe sectorpremies WW zijn gepubliceerd

De sectorpremies voor de Werkloosheidswet (WW) voor 2013 zijn bekendgemaakt. De hoogte van de sectorpremie voor uw organisatie hangt af van het werkloosheidsrisico in uw sector. In sommige sectoren is het werkloosheidsrisico namelijk hoger dan in andere, bijvoorbeeld in de horeca of het schildersbedrijf.

Ieder jaar wordt de hoogte van de sectorpremies aangepast aan de werkloosheidsontwikkelingen in ons land. UWV stelt jaarlijks de sectorpremies voor het komende jaar vast. In het Besluit tot goedkeuring premiepercentages (pdf) kunt u de sectorpremies WW voor 2013 vinden. Bij deze premiepercentages moet u nog rekening houden met de uniforme opslag werkgeversbijdrage kinderopvang. De opslag kinderopvang verandert niet ten opzichte van dit jaar en blijft op 0,50% staan.

Hogere sectorpremie WW

Voor de meeste sectoren gaat de premie omhoog. Zo gaan uitzendondernemingen die geen eigenrisicodrager zijn voor de Ziektewet in 2013 gemiddeld 3 procentpunt meer sectorpremie afdragen. Een eigenrisicodrager voor de Ziektewet betaalt een lagere sectorpremie, maar moet wel zelf het loon doorbetalen als een oproepkracht, tijdelijke werknemer, uitzendkracht of stagiair ziek wordt.

Twee premiepercentages WW

Voor de sectoren agrarisch bedrijf, bouwbedrijf, culturele instellingen, horeca en schildersbedrijf zijn twee premiepercentages vastgesteld. Dit zijn sectoren waar seizoenswerkloosheid voorkomt. Is uw organisatie actief in één van deze sectoren, dan gebruikt u standaard het hoge percentage. Het lage percentage mag u alleen toepassen als u aan enkele voorwaarden voldoet.