Zoekresultaten
1 - 10 van de 14778 resultaten voor: node onderneming administratie flexibel belonen flexibel belonen t kort
... zijn bij werving en selectie, opleiden, beoordelen en belonen. Voordat uw organisatie begint met het opstellen van ... Het voordeel hiervan is dat uw organisatie werknemers flexibel kan inzetten zonder dat de functieomschrijving iedere keer aangepast ... en nadelen van generieke functieomschrijvingen. Flexibel met generieke functieomschrijvingen ...
... hoeft in te huren. Ook de kosten en risico’s van vast en flexibel personeel spelen uiteraard een belangrijke rol in uw afweging. Schenk ... uren bepalen Als u eenmaal de verhouding van vast en flexibel personeel heeft bepaald (bijvoorbeeld 70% vast en 30% flexibel), is ...
... collectieve premiekortingen worden ingezet om werknemers te belonen voor een gezonde levensstijl. Volgens het advies van de Raad voor de ... een korting op de zorgverzekering. Gezonde levensstijl belonen met kortingen? ...
niet verplicht Iedere onderneming is vrij om wel of geen budgettering te gebruiken. Budgetteren is niet verplicht. Als een onderneming daarvoor kiest, is het budget naar eigen inzicht in te richten. ... vervelende gevolgen verbonden zijn. 1.3 Flexibel budgetteren ...
... circuleren verschillende definities van de term, maar in het kort gaat het om iedereen zonder vaste dienstbetrekking: mensen met een ... maar in de wet niet voorkomen. Al deze varianten van flexibel werk vallen in principe onder één van de volgende wettelijke ...
duurzaam Uw onderneming kan de werknemers ook meer flexibiliteit geven bij hun zakelijke ... auto gebruiken en zijn minder auto’s nodig. Zo bespaart uw onderneming kosten. Kijk voor aanbieders van deelauto’s op de website ... de zaak laadpaal intermediaire kosten Uw onderneming kan ook bijdragen aan de vermindering van de CO2-uitstoot door over ...
... werkt op verschillende manieren. U kunt bijvoorbeeld belonen op individuele basis (via periodieke salarisverhogingen of een bonus), ...
- 1 van 1478
- ››