Zoekresultaten
11 - 20 van de 33443 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werknemers schulden loonbeslag voorkomen 23 preventie
Dat werknemers door de hoge inflatie meer moeite hebben met rondkomen, valt ook ... beleid Volgens 29% van de HR-professionals voert hun organisatie actief beleid om werknemers met financiële problemen te helpen. ... op bestaande geldproblemen, maar ook op de preventie van schulden. De meest voorkomende vormen van hulp die organisaties aanbieden, ...
Dat werknemers door de hoge inflatie meer moeite hebben met rondkomen, valt ook ... beleid Volgens 29% van de HR-professionals voert hun organisatie actief beleid om werknemers met financiële problemen te helpen. ... op bestaande geldproblemen, maar ook op de preventie van schulden. De meest voorkomende vormen van hulp die organisaties aanbieden, ...
Dat werknemers door de hoge inflatie meer moeite hebben met rondkomen, valt ook ... beleid Volgens 29% van de HR-professionals voert hun organisatie actief beleid om werknemers met financiële problemen te helpen. ... op bestaande geldproblemen, maar ook op de preventie van schulden. De meest voorkomende vormen van hulp die organisaties aanbieden, ...
... zijn naam beslag op het loon legt. De deurwaarder heeft voor loonbeslag een vonnis van de rechtbank nodig. In de bijbehorende rechterlijke ... ontvangst van een loonbeslag na of de werknemer inderdaad schulden heeft en of het op het beslagexploot vermelde schuldbedrag klopt. ...
... Als werkgever bent u verplicht om mee te werken aan een loonbeslag. U moet alle papieren bewaren die over dat beslag gaan én een ... bijhouden waaruit het volgende blijkt: wat uw organisatie aan de werknemer verschuldigd is; wat door het beslag wordt ...
In vier op de vijf organisaties zijn er werknemers met financiële problemen. Dit is niet alleen voor de werknemer een ongewenste situatie, ook de organisatie heeft eronder te lijden. Het is daarom raadzaam om in de bedrijfsvoering rekening te houden met werknemers met schulden. De ondernemingsraad (OR) kan daar bij de bestuurder voor pleiten. ...
In vier op de vijf organisaties zijn er werknemers met financiële problemen. Dit is niet alleen voor de werknemer een ongewenste situatie, ook de organisatie heeft eronder te lijden. Het is daarom raadzaam om in de bedrijfsvoering rekening te houden met werknemers met schulden. De ondernemingsraad (OR) kan daar bij de bestuurder voor pleiten. ...
... preventief verslavingsbeleid heeft veel voordelen voor uw organisatie: Het maakt het onderwerp verslaving zichtbaar en ... Het bevordert de gezondheid en het welzijn van werknemers. Het zorgt voor vaste regels en procedures (en dus geen ... organisatie vast welke maatregelen ze neemt om verslaving te voorkomen. Daarnaast staat erin hoe, en op welk moment, werknemers met ...
... van Nibud blijkt dat maar liefst 62% van de werkgevers werknemers in dienst heeft met schulden of andere financiële problemen. ... per jaar. Werkgevers kunnen ook de kosten voor hun eigen organisatie uitrekenen . Pas bij ernstige problemen signalen Veel ...
... van Nibud blijkt dat maar liefst 62% van de werkgevers werknemers in dienst heeft met schulden of andere financiële problemen. ... per jaar. Werkgevers kunnen ook de kosten voor hun eigen organisatie uitrekenen . Pas bij ernstige problemen signalen Veel ...