Zoekresultaten
11 - 20 van de 26611 resultaten voor: or medezeggenschap kostenvergoedingen vergoeding extraterritoriale kosten 64 uitgezonden werknemers
... de 30%-regeling toepassen. Dit houdt in dat hij voor extraterritoriale kosten zonder nader bewijs een vergoeding mag geven van 30% van het loon inclusief de vergoeding. Als wordt ...
... de 30%-regeling toepassen. Dit houdt in dat hij voor extraterritoriale kosten zonder nader bewijs een vergoeding mag geven van 30% van het loon inclusief de vergoeding. Als wordt ...
... zaken onderzoek Vaste vergoedingen voor andere kosten dan intermediaire kosten of voor zaken die niet onder de gerichte vrijstellingen vallen, kunt u slechts onbelast laten door de vergoeding als eindheffingsloon ten laste van de vrije ruimte aan te wijzen ...
... werknemers. Het voordeel daarvan is dat de werknemers de kosten niet meer apart hoeven te declareren. Het is mogelijk om een vaste ... de vaste kostenvergoeding is opgebouwd. U onderbouwt de vergoeding met een onderzoek vooraf naar de werkelijk gemaakte kosten en ...
... u de ingekomen of uitgezonden werknemer een hogere onbelaste vergoeding dan op grond van de 30%-regeling is toegestaan, dan vormt het ... niet wordt overschreden. Het kan ook zijn dat u de werknemer extraterritoriale kosten vergoedt náást de onbelaste 30%-vergoeding die u hem ...
... Bovendien geeft de Wet op de ondernemingsraden (WOR) de OR een aantal wettelijke rechten bij het inrichten van een duurzaam ... 7.6.1 Informatierecht advies U moet de OR op de hoogte houden van informatie over onder andere het sociaal beleid ... ziekteverzuim en re-integratie, scholing voor werknemers, bevordering, werktijden, vakantie of een generatiepact. De OR heeft ...
... kunt ervoor kiezen om de in redelijkheid gemaakte werkelijke extraterritoriale kosten onbelast aan de werknemers te vergoeden. U moet dan ... kunnen maken. Geeft u werknemers een onbelaste vergoeding voor werkelijke extraterritoriale kosten, dan moet u de vergoedingen ...
... maximumbedrag. Deze aftopping geldt alleen voor ingekomen werknemers en niet voor uitgezonden werknemers. Dit heeft de Kennisgroep IBR IB niet ... komen werken (ingekomen werknemers), kunnen voor de extra kosten die zij daardoor maken dankzij de 30%-regeling onder voorwaarden ...
... maximumbedrag. Deze aftopping geldt alleen voor ingekomen werknemers en niet voor uitgezonden werknemers. Dit heeft de Kennisgroep IBR IB niet ... komen werken (ingekomen werknemers), kunnen voor de extra kosten die zij daardoor maken dankzij de 30%-regeling onder voorwaarden ...
... maximumbedrag. Deze aftopping geldt alleen voor ingekomen werknemers en niet voor uitgezonden werknemers. Dit heeft de Kennisgroep IBR IB niet ... komen werken (ingekomen werknemers), kunnen voor de extra kosten die zij daardoor maken dankzij de 30%-regeling onder voorwaarden ...