Zoekresultaten
1031 - 1040 van de 39418 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte werknemer gaat ziek dienst
... instrueren. Ontwikkeling inspireren Het gaat er verder niet alleen om dat de werknemer zijn werk doet, maar ook dat hij zich ontwikkelt. Motiveren en ...
... organisatiefactor ‘staff’ staat voor de werknemers in de organisatie. Denk daarbij aan thema’s zoals vakkennis, beloning, opleiding, ... de OR beslissende invloed hebben. Bedenk hoe u vindt dat de organisatie werknemers moet werven, selecteren, inzetten en ontwikkelen. Vindt ...
... een zetje in de goede richting te geven, kunt u uw organisatie opgeven voor de Nationale Traploopweek. Van 27 september tot en ... werkzaamheden. Ziet u wel wat in deze actie, dan kunt u uw organisatie inschrijven voor deze actieweek . Ontvang een promotiepakket ...
... risico op huidkanker. Steeds meer mensen kampen met deze ziekte. In 2014 is het aantal nieuwe gevallen flink toegenomen ten opzichte van ... jaren. Voor u reden te meer om nog eens door te nemen of uw organisatie voldoende maatregelen neemt om werknemers te beschermen tegen de ...
... levert werkgevers een kostenpost op van € 900 miljoen aan loondoorbetaling en voor de werknemers heeft het verstrekkende gevolgen. Om ... bestuurder het onderwerp pesten bespreekbaar maakt binnen uw organisatie. Er rust namelijk een taboe op pesten. Slachtoffers schamen zich ...
... basispremie WAO/IVA/WGA af te dragen. In 2008 had uw organisatie voor bepaalde oudere werknemers recht op premievrijstelling. Als u ... premiekorting ouderen. Werkgevers zouden in overleg met een werknemer een beëindigingsovereenkomst sluiten, om diezelfde werknemer na een ...
... dan de traditionele leidinggevende. Bij een zelfsturende organisatie liggen de regelende en coördinerende taken niet meer bij de ... verbeteren Voor het slagen van zo’n zelfsturende organisatie is het van belang dat de manager een goed beeld heeft van zijn ...
... dan de traditionele leidinggevende. Bij een zelfsturende organisatie liggen de regelende en coördinerende taken niet meer bij de ... verbeteren Voor het slagen van zo’n zelfsturende organisatie is het van belang dat de manager een goed beeld heeft van zijn ...
... medisch team bestaat uit de leidinggevende van de zieke werknemer, de bedrijfsarts en een HR-professional. Afhankelijk van de aard van ... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ...
... medisch team bestaat uit de leidinggevende van de zieke werknemer, de bedrijfsarts en een HR-professional. Afhankelijk van de aard van ... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ...