Zoekresultaten
111 - 120 van de 16556 resultaten voor: node onderneming salaris personeelsadministratie 6 veilig gegevens beheren
... goed te regelen. Bijna alle organisaties verwerken gegevens die niet voor andermans ogen bestemd zijn; financiële gegevens, persoonsgegevens, medische informatie en bedrijfsgeheimen. Werkgevers ...
... en de apparaten veel te goedkoop had verkocht. De onderneming eiste dan ook een schadevergoeding van de Belastingdienst, die niet gehonoreerd werd door de fiscus. Vervolgens klaagde de onderneming bij de Nationale ombudsman. Veiling was laat aangekondigd ...
... (VKB). Als u in aanmerking komt voor deze faciliteit, kan uw onderneming een interessante subsidie krijgen op preventieve ... kon lezen – maximaal € 700 subsidie krijgen. Uw onderneming komt alleen in aanmerking voor de subsidieregeling als deze bestaat ...
... Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) verzamelt veel gegevens over het bedrijfsleven en kan ondernemingen desnoods verplichten om ... . Selectiecriteria voor deelname aan enquête Een onderneming wordt voor een onderzoek geselecteerd op basis van een steekproef. ...
... situaties toch onder de gerichte vrijstelling vallen. 6.3 Ook thuis gezond en veilig werken ...
Archiveren is één. Een archief beheren is twee. We leven in een wereld waarin we steeds meer informatie tot ...
... die samen het hele coachingsbudget. 5.3 Budgetten beheren en benutten ...
... opspraak vanwege haar onrechtmatige verwerking van medische gegevens. Callcentermedewerkers van Verzuim Reductie bv – één van de ... Onderzoek vanuit uw OR eens of de verzuimorganisatie van uw onderneming zich wel netjes aan de regels houdt. Trek zo nodig aan de bel. ...
... beschermen. Zo kunnen UBO's straks inzien hoe vaak hun gegevens zijn opgevraagd. In het register komen gegevens te staan van de uiteindelijk belanghebbenden (‘ultimate beneficial ...
... beschermen. Zo kunnen UBO's straks inzien hoe vaak hun gegevens zijn opgevraagd. In het register komen gegevens te staan van de uiteindelijk belanghebbenden (‘ultimate beneficial ...