Zoekresultaten
1161 - 1170 van de 25249 resultaten voor: node onderneming fiscus faillissement mogelijkheden schuldeisers 51 preventief
Nieuws
Datum van inzending:
29 oktober 2010
Tegen een uitspraak in een ontbindingsprocedure bij de kantonrechter is geen hoger beroep mogelijk, tenzij er sprake is van een bijzondere situatie. Dan moet de kantonrechter namelijk fundamentele rechtsbeginselen hebben overtreden of het wetsartikel dat de ontbindingsprocedure regelt ten onrechte hebben toegepast of juist ten onrechte niet hebben...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Als een werknemer bij verschillende organisaties werkt, kan onbedoeld de Arbeidstijdenwet overtreden worden. Onder omstandigheden mag een werkgever de werknemer dan ontslaan. De Arbeidstijdenwet (ATW) schrijft voor hoeveel uur werknemers per dag en week mogen werken. Werkt personeel meer uren dan wettelijk is toegestaan, dan kan de werkgever...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Als een werknemer bij verschillende organisaties werkt, kan onbedoeld de Arbeidstijdenwet overtreden worden. Onder omstandigheden mag een werkgever de werknemer dan ontslaan. De Arbeidstijdenwet (ATW) schrijft voor hoeveel uur werknemers per dag en week mogen werken. Werkt personeel meer uren dan wettelijk is toegestaan, dan kan de werkgever...
Nieuws
Datum van inzending:
06 april 2017
Als een werknemer bij verschillende organisaties werkt, kan onbedoeld de Arbeidstijdenwet overtreden worden. Onder omstandigheden mag een werkgever de werknemer dan ontslaan. De Arbeidstijdenwet (ATW) schrijft voor hoeveel uur werknemers per dag en week mogen werken. Werkt personeel meer uren dan wettelijk is toegestaan, dan kan de werkgever...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...
Nieuws
Datum van inzending:
06 september 2021
Bij slechts een klein deel van de organisaties kunnen werknemers hun brutoloon uitruilen voor scholing via een keuzebudget of cafetariaregeling. Ook maken veel organisaties geen gebruik van scholingssubsidies. Dat blijkt uit onderzoek van Motivaction in opdracht van Rendement Uitgeverij. Scholing aanbieden aan werknemers kost de werkgever geld...