Zoekresultaten
121 - 130 van de 41968 resultaten voor: node onderneming arbo conflicten aanpakken en oplossen gevolgen werk 42 iedereen dupe
... gedragscode van uw organisatie. Ook wel de manier waarop de onderneming wordt bestuurd. De wet stelt hiervoor bepaalde kaders via de ... discussie en meningsvorming kan veel tijd schelen en conflicten voorkomen. Een professionele OR gaat met deze vragen actief om. Hij ...
... in de uitvoering van hun werk met een (te) hoge werkdruk en werkstress als gevolg. Het is voor een ondernemingsraad alle reden om aan de ... heeft aangegeven de problemen zo snel mogelijk op te willen oplossen. De vraag is hoe, want de reparatie kost minimaal € 8 miljoen, maar ...
Nu iedereen zo veel mogelijk thuiswerkt, is het ook belangrijk dat dit op een ... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
Nu iedereen zo veel mogelijk thuiswerkt, is het ook belangrijk dat dit op een ... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
Nu iedereen zo veel mogelijk thuiswerkt, is het ook belangrijk dat dit op een ... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
Nu iedereen zo veel mogelijk thuiswerkt, is het ook belangrijk dat dit op een ... verkeerd zitten kan tot fysieke klachten leiden (tool) en uiteindelijk ook tot uitval door ziekte. Toch beschouwt zeker niet iedere ... ondervraagd. Niet iedere organisatie investeert in arbo op thuiswerkplek ...
... bent, u krijgt te maken met de modelovereenkomsten. De gevolgen verschillen echter: 10.2.1 Opdrachtgever werkrelatie ... te verrichten; er is geen gezagsverhouding tussen u en de opdrachtgever (zie het gelijknamige kopje hierna); u drijft uw onderneming voor eigen rekening en risico; u krijgt bij ziekte niet ...
... een arbeidsrelatie als dienstbetrekking kwalificeert, is uw onderneming er inhoudingsplichtig voor. U moet de betreffende beloning dan in de loonheffingen betrekken en er dus loonbelasting/premie volksverzekeringen op inhouden en dit bedrag ...
... De TOP-strategie combineert technische, organisatorische en persoonsgebonden maatregelen. Van alle werknemers heeft 38% de afgelopen twaalf maanden in het werk te maken gehad met fysieke arbeidsbelasting, zo blijkt uit cijfers van ... op de juiste manier gebruiken. Fysiek belasting aanpakken met TOP-strategie ...
... De TOP-strategie combineert technische, organisatorische en persoonsgebonden maatregelen. Van alle werknemers heeft 38% de afgelopen twaalf maanden in het werk te maken gehad met fysieke arbeidsbelasting, zo blijkt uit cijfers van ... op de juiste manier gebruiken. Fysiek belasting aanpakken met TOP-strategie ...