Zoekresultaten
1311 - 1320 van de 36396 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte regels werknemers rond aow leeftijd 71 ziek
... op de werkplek en in openbare gebouwen. Werkgevers moeten werknemers en bezoekers beschermen tegen meeroken en bepalen in overleg met de ... zijn dit niet verplicht. Ook op hun eigen terrein kunnen zij regels instellen over roken. Wegen behoren tot de openbare ruimte en om daar ...
... op de werkplek en in openbare gebouwen. Werkgevers moeten werknemers en bezoekers beschermen tegen meeroken en bepalen in overleg met de ... zijn dit niet verplicht. Ook op hun eigen terrein kunnen zij regels instellen over roken. Wegen behoren tot de openbare ruimte en om daar ...
... het mkb te voorzien van gelden. Met deze financiering kan uw organisatie haar investeringsplannen rond krijgen. Een kredietunie is een ... organisatie in haar kredietbehoefte voorzien. De nieuwe regels veranderen de huidige vergunningplicht voor kredietunies . Minister ...
... is er een tool beschikbaar waarmee u kunt controleren of uw organisatie aan de regels uit de Arbowet voldoet. Op de vernieuwde site Zelfsinspectie.nl vindt u ...
Verschillende partijen slaan de handen ineen om werknemers na kanker sneller te laten re-integreren op de werkvloer. De komende ... doelstellingen en leren omgaan met de beperkingen die de ziekte met zich meebrengt. De werkgever wordt nauw betrokken en krijgt ...
... Modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden: de regels voor het aanvragen en/of opnemen van bevallings- en zwangerschapsverlof, ... uren. Payrollers hebben dezelfde ontslagbescherming als werknemers die rechtstreeks en/of vast bij u in dienst zijn. Volgens de nieuwe ...
Als een werknemer na twee jaar ziekte uit dienst gaat, moet zijn werkgever hem over zijn niet-opgenomen ... de uitbetaling van alle vakantiedagen die hij door zijn ziekte niet heeft kunnen opnemen. Daarbij mag hij niet slechter af zijn dan ... bevestigd in een zaak waarin een werknemer na twee jaar ziekte door zijn werkgever ontslagen werd. Hij vorderde daarbij twee zaken van ...
Als een werknemer na twee jaar ziekte uit dienst gaat, moet zijn werkgever hem over zijn niet-opgenomen ... de uitbetaling van alle vakantiedagen die hij door zijn ziekte niet heeft kunnen opnemen. Daarbij mag hij niet slechter af zijn dan ... bevestigd in een zaak waarin een werknemer na twee jaar ziekte door zijn werkgever ontslagen werd. Hij vorderde daarbij twee zaken van ...
Als een werknemer na twee jaar ziekte uit dienst gaat, moet zijn werkgever hem over zijn niet-opgenomen ... de uitbetaling van alle vakantiedagen die hij door zijn ziekte niet heeft kunnen opnemen. Daarbij mag hij niet slechter af zijn dan ... bevestigd in een zaak waarin een werknemer na twee jaar ziekte door zijn werkgever ontslagen werd. Hij vorderde daarbij twee zaken van ...
Als een werknemer na twee jaar ziekte uit dienst gaat, moet zijn werkgever hem over zijn niet-opgenomen ... de uitbetaling van alle vakantiedagen die hij door zijn ziekte niet heeft kunnen opnemen. Daarbij mag hij niet slechter af zijn dan ... bevestigd in een zaak waarin een werknemer na twee jaar ziekte door zijn werkgever ontslagen werd. Hij vorderde daarbij twee zaken van ...