Zoekresultaten
151 - 160 van de 16750 resultaten voor: node onderneming salaris arbeidstijdenwet recht pauze
... De werknemer was het hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen ... de niet-genoten vakantiedagen van de werknemer het volledige salaris moest uitbetalen. Bovendien mocht de uitvoeringsinstelling de ... 2017, ECLI (verkort): 4017 Zieke werknemer recht op volledig loon over vakantiedagen ...
... De werknemer was het hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen ... de niet-genoten vakantiedagen van de werknemer het volledige salaris moest uitbetalen. Bovendien mocht de uitvoeringsinstelling de ... 2017, ECLI (verkort): 4017 Zieke werknemer recht op volledig loon over vakantiedagen ...
... De werknemer was het hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen ... de niet-genoten vakantiedagen van de werknemer het volledige salaris moest uitbetalen. Bovendien mocht de uitvoeringsinstelling de ... 2017, ECLI (verkort): 4017 Zieke werknemer recht op volledig loon over vakantiedagen ...
... arbeidsomvang. Dit houdt in dat zo’n oproepkracht recht kan hebben op de gemiddelde arbeidsduur van de drie voorgaande maanden. ... doorgeven. Op dit moment staat overigens al in de Arbeidstijdenwet (tools) dat een werkgever een oproepkracht uiterlijk vier ...
... arbeidsomvang. Dit houdt in dat zo’n oproepkracht recht kan hebben op de gemiddelde arbeidsduur van de drie voorgaande maanden. ... doorgeven. Op dit moment staat overigens al in de Arbeidstijdenwet (tools) dat een werkgever een oproepkracht uiterlijk vier ...
... arbeidsomvang. Dit houdt in dat zo’n oproepkracht recht kan hebben op de gemiddelde arbeidsduur van de drie voorgaande maanden. ... doorgeven. Op dit moment staat overigens al in de Arbeidstijdenwet (tools) dat een werkgever een oproepkracht uiterlijk vier ...
... arbeidsomvang. Dit houdt in dat zo’n oproepkracht recht kan hebben op de gemiddelde arbeidsduur van de drie voorgaande maanden. ... doorgeven. Op dit moment staat overigens al in de Arbeidstijdenwet (tools) dat een werkgever een oproepkracht uiterlijk vier ...
... Toch heeft dit ook nadelige gevolgen. Het wetsvoorstel Recht op onbereikbaarheid beoogt de continue bereikbaarheid van werknemers te ... niet in de RI&E staat hoe de werkgever de rusttijd uit de Arbeidstijdenwet waarborgt of als hij in de RI&E geen maatregelen heeft ...
... Toch heeft dit ook nadelige gevolgen. Het wetsvoorstel Recht op onbereikbaarheid beoogt de continue bereikbaarheid van werknemers te ... niet in de RI&E staat hoe de werkgever de rusttijd uit de Arbeidstijdenwet waarborgt of als hij in de RI&E geen maatregelen heeft ...
... Toch heeft dit ook nadelige gevolgen. Het wetsvoorstel Recht op onbereikbaarheid beoogt de continue bereikbaarheid van werknemers te ... niet in de RI&E staat hoe de werkgever de rusttijd uit de Arbeidstijdenwet waarborgt of als hij in de RI&E geen maatregelen heeft ...