Zoekresultaten
161 - 170 van de 44899 resultaten voor: node onderneming personeel eerlijke werving en selectie 4 eerlijk en effectief interviewen
U moet zorg dragen voor de gezondheid en veiligheid van de medewerkers in uw organisatie. Als er een ongeluk gebeurt ... treft, maar dat dit niet bij alle organisaties even effectief en structureel is. De Inspectiedienst SZW heeft vorig jaar 438 organisaties ...
... zeggen over de hoogte van de beloningen in uw organisatie, en ook niet over de beoordeling en waardering van werknemers. Het is dan ook ... Zo’n systeem plaatst de verschillende functies binnen een onderneming in onderling verband. Dat gebeurt door bepaalde gemeenschappelijke ...
uitlener Bij het inlenen van personeel gaat het om een situatie dat een onderneming (de inlener) arbeidskrachten inhuurt van een andere onderneming (de ... ter beschikking gesteld Het ingeleende personeel is (en blijft) in dienst van de uitlener, maar wordt op grond van een ...
... laat zien dat psychosomatische oefentherapie in dit geval effectief kan zijn. Jaarlijks zijn er veel werknemers die ziek thuis ... aandoeningen als een burn-out/overspannenheid of in angst- en paniekstoornissen. Combinatie van gesprekken en oefeningen ...
... van-werk-naar-werk die minister Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid onlangs naar de Tweede Kamer heeft gestuurd. Vanaf 1 ... van deze experimenten was om te onderzoeken hoe werkgevers en vakbonden er samen voor konden zorgen dat overtollige werknemers sneller aan ...
... werk nauwelijks mee te maken hebben. Dit vertraagt onnodig en daarom doet de voorzitter er goed aan alleen de werknemers uit te nodigen (tool) die nauw betrokken zijn en een waardevolle bijdrage kunnen leveren. Daarnaast heeft ook de ... actiepuntenlijst verspreiden is een goede richtlijn. Effectief een vergadering voorzitten ...
... overstag gaan als u aankomt met argumenten over besparingen en zijn wettelijke verplichtingen. Waarom nemen werkgevers wel of geen ... namelijk niet altijd te overtuigen. Tevreden werknemers en een balans tussen de kosten en baten blijken voor werkgevers de ...
... kan dus vergaande gevolgen hebben. Redelijkheid en billijkheid vernietigingsgronden Een grote rechtpersoon kan nog ... de onredelijke bezwarendheid (zie hoofdstuk 2 en paragraaf 4.1). U kunt als grote wederpartij wel altijd een beroep doen op de ... algemene voorwaarden hiermee in strijd zijn. 5.4 Uw onderneming als wederpartij ...
... bieden, is het natuurlijk ook belangrijk dat sollicitanten en werknemers assessments als een waardevolle toevoeging aan een ... zelfs boven traditionele methoden van selectie worden verkozen. 1.3.2 Informatie bieden doel en inhoud ... bereid zijn de volledige vragenlijsten in te vullen. 1.3.4 Indruksvaliditeit relevante vragen Een andere belangrijke factor ...
... van de OR-tijd aan het bestuderen van andere ondernemingen en specialisten op deelterreinen. De belangrijkste vraagstukken in het overleg ... dienen. Je netwerk houdt niet op bij de deur van de onderneming. Meestal delen deze mensen graag hun inzichten en oplossingen. ...