Zoekresultaten
161 - 170 van de 23645 resultaten voor: node onderneming personeel verslaving werkvloer juridische zaken 72 ontslag staande voet
... zal hem doorgaans willen ontslaan. Een werknemer kan dit ontslag proberen te voorkomen door te stellen dat hij aan kleptomanie lijdt. ... werkgever een werkneemster die aan kleptomanie zou lijden op staande voet mocht ontslaan. Een collega van de werkneemster had de werkgever ...
... zal hem doorgaans willen ontslaan. Een werknemer kan dit ontslag proberen te voorkomen door te stellen dat hij aan kleptomanie lijdt. ... werkgever een werkneemster die aan kleptomanie zou lijden op staande voet mocht ontslaan. Een collega van de werkneemster had de werkgever ...
... bewuster te werk gaan. Duurzaamheid stimuleren op de werkvloer kan al met relatief kleine zaken en handelingen; alles is mooi meegenomen. Denk aan de inkoop van de ...
... bewuster te werk gaan. Duurzaamheid stimuleren op de werkvloer kan al met relatief kleine zaken en handelingen; alles is mooi meegenomen. Denk aan de inkoop van de ...
... bewuster te werk gaan. Duurzaamheid stimuleren op de werkvloer kan al met relatief kleine zaken en handelingen; alles is mooi meegenomen. Denk aan de inkoop van de ...
Heeft uw onderneming minder dan 25 werknemers in dienst, dan mag u tijdelijk door de ... betalen. Dit heeft minister Asscher van Sociale Zaken onlangs aangekondigd bij de behandeling van het wetsvoorstel Werk en ... amendement (pdf) is opgenomen dat kleine ondernemingen na ontslag de opgebouwde dienstjaren vóór 1 mei 2013 niet mee hoeven te tellen ...
... om de verkoopwinst te investeren in een nieuw pand en om de onderneming voort te zetten, dan kunt u een herinvesteringsreserve (HIR) ... genoodzaakt om het pand en de inventaris te verkopen. Het personeel bleef nog even in dienst, maar kwam in 2006 ook op straat te staan. ...
... instructies, kan dit een dringende reden zijn voor een ontslag op staande voet. Zonder zo’n reden kan het ontslag flink in de papieren lopen. ...
... instructies, kan dit een dringende reden zijn voor een ontslag op staande voet. Zonder zo’n reden kan het ontslag flink in de papieren lopen. ...
... instructies, kan dit een dringende reden zijn voor een ontslag op staande voet. Zonder zo’n reden kan het ontslag flink in de papieren lopen. ...