Zoekresultaten
171 - 180 van de 15027 resultaten voor: node onderneming personeel vergoedingen uitdiensttreding billijke vergoeding 54 rechtspraak
Een vergoeding voor een speciale stoel voor een werknemer mag u per 2014 niet meer ... stoel te kopen en de kosten vervolgens te declareren. Een vergoeding hiervoor moet u voortaan van tevoren aanvragen bij UWV. UWV ... auditieve of motorische handicap moet voortaan vooraf de vergoeding aanvragen. Als UWV de aanvraag goedkeurt, krijgt de werknemer het ...
... maar mogelijk ook aan zijn familie. De hoogte van deze vergoeding kan flink oplopen. Bij ernstig letsel of overlijden ten gevolge ... de naasten van een werknemer straks mogelijk recht op een vergoeding voor de immateriële schade. Dit blijkt uit het wetsvoorstel ...
Het gerechtshof heeft vorig jaar bepaald dat een vergoeding voor dubbele huisvesting per tewerkstelling geldt en niet per ... voor de hele dienstbetrekking gold. Verband tussen vergoeding en tweejaarstermijn Volgens de Wet op de loonbelasting geldt er ...
... of markeerstiften voor een zakelijke presentatie. Een vergoeding van deze kosten vormt geen loon. U mag in principe geen vaste vergoeding voor intermediaire kosten geven. Toch werd dit in de praktijk vaak ...
... vaste werkplek reist of thuiswerkt, mag de werkgever deze vergoeding berekenen alsof de werknemer op ten hoogste 214 dagen per ...
... vaste werkplek reist of thuiswerkt, mag de werkgever deze vergoeding berekenen alsof de werknemer op ten hoogste 214 dagen per ...
... vaste werkplek reist of thuiswerkt, mag de werkgever deze vergoeding berekenen alsof de werknemer op ten hoogste 214 dagen per ...
... vaste werkplek reist of thuiswerkt, mag de werkgever deze vergoeding berekenen alsof de werknemer op ten hoogste 214 dagen per ...
... vaste werkplek reist of thuiswerkt, mag de werkgever deze vergoeding berekenen alsof de werknemer op ten hoogste 214 dagen per ...
... ontslagvergoeding te betalen. Voor de toekenning van een vergoeding kan echter wel aanleiding zijn als zich bijzondere omstandigheden ... in Utrecht oordeelde onlangs dat de werkgever een vergoeding moet betalen als hij zich onvoldoende heeft ingespannen voor de ...