Zoekresultaten
171 - 180 van de 27101 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte arbeidsongeschikte dienst nemen 41 speciale
De transitievergoeding die een organisatie nu nog moet betalen aan een werknemer die na twee jaar ziekte uit dienst gaat, wordt mogelijk geschrapt. Dat heeft minister Asscher ... dat het betalen van een transitievergoeding na twee jaar loondoorbetaling (tool) bij ziekte als onredelijk wordt gezien. De minister ...
De transitievergoeding die een organisatie nu nog moet betalen aan een werknemer die na twee jaar ziekte uit dienst gaat, wordt mogelijk geschrapt. Dat heeft minister Asscher ... dat het betalen van een transitievergoeding na twee jaar loondoorbetaling (tool) bij ziekte als onredelijk wordt gezien. De minister ...
... in Nederland het lastig vinden om vrije dagen op te nemen. Werkgevers en leidinggevenden moeten hier alert op zijn en werknemers stimuleren wél vakantie te nemen. Uit onderzoek van de FNV naar de gevolgen van hoge werkdruk ...
... waar een explosieve atmosfeer kan voorkomen, bestaat een speciale richtlijn: ATEX. Deze richtlijn is ook opgenomen in de Arbowet . ... weet welk risico hij het eerst moet aanpakken. Komen in de organisatie explosieve atmosferen voor, dan is de werkgever verplicht om een ... het ontstaan van explosieve atmosferen. Maatregelen nemen tegen explosiegevaar ...
... waar een explosieve atmosfeer kan voorkomen, bestaat een speciale richtlijn: ATEX. Deze richtlijn is ook opgenomen in de Arbowet . ... weet welk risico hij het eerst moet aanpakken. Komen in de organisatie explosieve atmosferen voor, dan is de werkgever verplicht om een ... het ontstaan van explosieve atmosferen. Maatregelen nemen tegen explosiegevaar ...
Heeft uw onderneming een werkzoekende in dienst genomen die 55 jaar of ouder was op de eerste dag van zijn WW-uitkering, ... WW-uitkering moet hebben gehad. De subsidie voor het in dienst nemen van werkzoekenden van 55 jaar of ouder kan uw onderneming aanvragen met ...
negatieve gevolgen Voor uw organisatie is het meest directe en meest duidelijke gevolg van werkstress ... hiervoor moet uw organisatie mogelijk kosten maken. Loondoorbetaling en vervangingskosten Is een werknemer eenmaal langdurig ... vanwege de loondoorbetaling tijdens de eerste twee jaar van ziekte, maar ook omdat er in de meeste gevallen een vervanging moet komen voor ...
... 1.725,00 per maand. Dit is een verhoging van maar liefst 1,41% ten opzichte van het minimumloon dat gold per 1 juli van dit jaar. ... het minimumloon per week door het aantal uur dat in de organisatie een fulltime werkweek bedraagt (meestal 36 of 40 uur). ...
... 1.725,00 per maand. Dit is een verhoging van maar liefst 1,41% ten opzichte van het minimumloon dat gold per 1 juli van dit jaar. ... het minimumloon per week door het aantal uur dat in de organisatie een fulltime werkweek bedraagt (meestal 36 of 40 uur). ...
... 1.725,00 per maand. Dit is een verhoging van maar liefst 1,41% ten opzichte van het minimumloon dat gold per 1 juli van dit jaar. ... het minimumloon per week door het aantal uur dat in de organisatie een fulltime werkweek bedraagt (meestal 36 of 40 uur). ...