Zoekresultaten
181 - 190 van de 34707 resultaten voor: node organisatie leidinggeven personeelstekort tegengaan rol overheid 94 verhogen arbeidsaanbod
negatieve gevolgen Voor uw organisatie is het meest directe en meest duidelijke gevolg van werkstress ... gevolgen. Niet alleen voor de werknemer, maar ook voor de organisatie. Werkstress heeft grote gevolgen Naast de mogelijk ... genomen, maar waren die onvoldoende. gevaar tegengaan Werkstress is een gevaar op de werkvloer, zeker als het ...
... willen zijn en wat is daarvoor nodig? Stel dat u zich de rol van coach wilt aanmeten, dan volgen hieronder tips om uw leerproces te ... zorgt u voor een optimaal presterend team. 3.3 De rol van coach aanleren ...
... goed om te weten wat de spelregels van de WKR zijn en hoe de organisatie hier optimaal gebruik van kan maken. De werkkostenregeling ... voordelige manier iets extra’s bieden. Zeker als de organisatie te kampen heeft met personeelstekorten, kunnen de opties binnen de ... toepassen in zeven stappen . Rol van de OR bij de werkkostenregeling (WKR) ...
... goed om te weten wat de spelregels van de WKR zijn en hoe de organisatie hier optimaal gebruik van kan maken. De werkkostenregeling ... voordelige manier iets extra’s bieden. Zeker als de organisatie te kampen heeft met personeelstekorten, kunnen de opties binnen de ... toepassen in zeven stappen . Rol van de OR bij de werkkostenregeling (WKR) ...
... over de zieke werknemer andere partijen al dan niet met uw organisatie mogen delen. Andersom mag uw organisatie ook niet zomaar informatie ... Hierbij is voor de bedrijfsarts of arbodienst een grote rol weggelegd, bijvoorbeeld bij het oproepen voor een medische controle of het ...
... de verantwoordelijkheid voor de bhv zo hoog mogelijk in de organisatie te leggen; het liefst bij de directie of bij u als management. ... artikel 15 op in de Arbeidsomstandighedenwet op wetten.overheid.nl. De verdere uitwerking van dat artikel vindt u in het ...