Zoekresultaten
191 - 200 van de 22233 resultaten voor: node or medezeggenschap nieuwe pensioenstelsel opstellen transitieplan 52 volgorde stappen
... Aanstellingskeuringen wijst nog eens op de juiste volgorde in die procedure. Volgens de Wet medische keuringen is een ... naar de medische beperkingen te kijken. Juiste volgorde procedure aanstellingskeuring ...
... Aanstellingskeuringen wijst nog eens op de juiste volgorde in die procedure. Volgens de Wet medische keuringen is een ... naar de medische beperkingen te kijken. Juiste volgorde procedure aanstellingskeuring ...
... wordt toegepast. De beslaglegger moet de onderstaande volgorde aanhouden bij periodieke vorderingen: uitkeringen op grond van ... die de verdeelsleutel van de ontvangen bedragen en de volgorde van aflossing over de diverse beslagleggers regelt. Ook al hoeft u dit ...
De medezeggenschap binnen het onderwijs ziet binnenkort mogelijk een uitbreiding ... namelijk een motie aan over de wijziging van de Wet medezeggenschap op scholen (WMS). Gaat ook de Eerste Kamer akkoord, dan krijgen ... door het kunnen onderbrengen van een geschil bij (nieuwe) laagdrempelige geschillencommissies. Terugdraaien van ...
... januari 2028 moeten alle pensioenregelingen over zijn op het nieuwe pensioenstelsel. Een meerderheid van de deelnemers gaat in 2026 al over ... wijziging van de pensioenregeling heeft de ondernemingsraad (OR) instemmingsrecht. De OR doet er goed aan om zich hierbij te laten bijstaan ...
Uit de onlangs gepubliceerde Miljoenennota blijkt hoe het nieuwe pensioenstelsel eruit komt te zien. Het nieuwe stelsel is gebaseerd op vier ...
Een werkgever kan een sociaal plan opstellen om de gevolgen van een reorganisatie voor werknemers te beperken. De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond hierbij te betrekken, maar het is wel slim. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? Een OR heeft adviesrecht (tool) bij een reorganisatie (tool) . Vallen er ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? De werkgever (bestuurder) ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? De werkgever (bestuurder) ...
... dus akkoord gaan met de inhoud. De ondernemingsraad (OR) heeft verschillende rechten als het om de risico-inventarisatie en ... (RI&E) gaat. Dit begint al in de eerste fase, bij het opstellen van de RI&E. De OR moet het eens zijn met de inhoud van de RI&E en ...