Zoekresultaten
2131 - 2140 van de 20038 resultaten voor: organisatie non profit ziekte preventie 91 rie
... zich echter pas na een jaar werkzaam te zijn geweest in de organisatie verkiesbaar stellen en tot OR-lid worden verkozen. Dan is het ... Opzegverbod na eerste half jaar blijft gelden bij ziekte Bij ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen blijven de volgende ...
... om dit aan te pakken, zeker als dat in het beleid van de organisatie is vastgelegd. Doet de leidinggevende niets, dan kan dat hem bij de ... Bovendien zou de werkneemster geen vertrouwen hebben in de organisatie. De leidinggevende wilde dan ook niet dat de werkneemster terugkwam ...
Het kan waardevol zijn om met uw branche of organisatie onder een cao te vallen. Als uw organisatie niet is gebonden aan ... krijgen zij bijvoorbeeld veel minder loon doorbetaald bij ziekte, betalen zij een hogere bijdrage voor het pensioen en genieten ze minder ...
opleiding evacueren Elke organisatie moet bedrijfshulpverlening (bhv) inrichten. Deze verplichting is ... De toolbox ‘Stapsgewijs naar een solide bhv-organisatie’ helpt u uw bedrijfshulpverlening nóg beter te maken. Het bevat ... jaarlijks een herhalingscursus te laten volgen. Telt uw organisatie onvoldoende bhv’ers en melden werknemers zich – ondanks uw ...
opleiding ongevallen Elke organisatie moet bedrijfshulpverlening (bhv) inrichten. Deze verplichting is ... De toolbox ‘Stapsgewijs naar een solide bhv-organisatie’ op rendement.nl/managementdossier helpt u uw ... jaarlijks een herhalingscursus te laten volgen. Telt uw organisatie onvoldoende bhv’ers en melden werknemers zich – ondanks uw ...
... Het is dus belangrijk dat dit goed geregeld is in iedere organisatie. Hoe zit het ook alweer? Het werkgeversportaal van UWV is voor ... van UWV. Werknemers mogen hun eHerkenning – óók bij ziekte, afwezigheid of uitdiensttreding – niet overdragen aan een andere ...
... Het is dus belangrijk dat dit goed geregeld is in iedere organisatie. Hoe zit het ook alweer? Het werkgeversportaal van UWV is voor ... van UWV. Werknemers mogen hun eHerkenning – óók bij ziekte, afwezigheid of uitdiensttreding – niet overdragen aan een andere ...