Zoekresultaten
221 - 230 van de 44393 resultaten voor: node onderneming personeel vakantie en verlof 11 ouderschapsverlof 113 inkomen tijdens verlof
... 2022 het recht krijgen op een uitkering tijdens zijn ouderschapsverlof. Dat staat in het wetsvoorstel Betaald ouderschapsverlof, dat wijzigingen aanbrengt in de Wet arbeid en zorg en de Wet flexibel werken. Dit voorjaar bracht minister Koolmees ... Zijn werkgever vraagt de uitkering aan, na afloop van het verlof. Mogelijk ontvangt de werknemer naast de uitkering nog een aanvulling ...
... 2022 het recht krijgen op een uitkering tijdens zijn ouderschapsverlof. Dat staat in het wetsvoorstel Betaald ouderschapsverlof, dat wijzigingen aanbrengt in de Wet arbeid en zorg en de Wet flexibel werken. Dit voorjaar bracht minister Koolmees ... Zijn werkgever vraagt de uitkering aan, na afloop van het verlof. Mogelijk ontvangt de werknemer naast de uitkering nog een aanvulling ...
... 2022 het recht krijgen op een uitkering tijdens zijn ouderschapsverlof. Dat staat in het wetsvoorstel Betaald ouderschapsverlof, dat wijzigingen aanbrengt in de Wet arbeid en zorg en de Wet flexibel werken. Dit voorjaar bracht minister Koolmees ... Zijn werkgever vraagt de uitkering aan, na afloop van het verlof. Mogelijk ontvangt de werknemer naast de uitkering nog een aanvulling ...
Hebben twee werknemers met elkaar een relatie en krijgen zij een kind, dan bestaat de kans dat ze gelijktijdig ouderschapsverlof willen opnemen. De werkgever moet zo’n verlofopname in ... in ieder geval recht op onbetaald ouderschapsverlof . Dit verlof bedraagt op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) per kind maximaal ...
Hebben twee werknemers met elkaar een relatie en krijgen zij een kind, dan bestaat de kans dat ze gelijktijdig ouderschapsverlof willen opnemen. De werkgever moet zo’n verlofopname in ... in ieder geval recht op onbetaald ouderschapsverlof . Dit verlof bedraagt op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) per kind maximaal ...
Hebben twee werknemers met elkaar een relatie en krijgen zij een kind, dan bestaat de kans dat ze gelijktijdig ouderschapsverlof willen opnemen. De werkgever moet zo’n verlofopname in ... in ieder geval recht op onbetaald ouderschapsverlof . Dit verlof bedraagt op basis van de Wet arbeid en zorg (WAZO) per kind maximaal ...
... uw werkgever onduidelijk wanneer hij ouderschapsverlof wel en niet mag weigeren. Als de Tweede en Eerste Kamer het wetsvoorstel Modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden goedkeuren, krijgt u hier meer duidelijkheid over. Dit ...
... ook niet meer mag opnemen. Dit geldt straks ook als het verlof nog niet was ingegaan, maar u het verzoek al wel had goedgekeurd. Dit ... bij het wetsvoorstel Modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden. Een werknemer kan verschillende redenen hebben om zijn ...
Als een werknemer van uw organisatie ouderschapsverlof wil opnemen, mag uw bestuurder dit in principe niet weigeren. ... tot acht jaar heeft én minimaal een jaar in dienst is. Het verlof bedraagt maximaal 26 keer de wekelijkse arbeidsduur. Normaal gesproken ...
... ze de vakantiedagen kwijt. Elke werknemer heeft recht vakantie, dat moet minimaal vier keer de arbeidsduur per week zijn. Dit zijn ... zij niet binnen anderhalf jaar op te nemen. Ziekte en opbouw vakantie De vakantieopbouw bij ziekte wordt verbeterd. Zieken ...