Zoekresultaten
231 - 240 van de 8267 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden afwezigheid
... Kamer akkoord gaan met het wetsvoorstel (pdf) , krijgt de OR naast het bestaande informatierecht een overlegplicht rond topsalarissen. In ... 31d WOR nu al informatierecht over de hoogte en inhoud van arbeidsvoorwaarden van verschillende groepen werknemers (ook bestuurders) als ...
Leden van een ondernemingsraad (OR) zetten zich in principe tijdens de hele zittingsperiode in voor de medezeggenschap in hun organisatie. Het kan echter voorkomen dat een OR-lid voortijdig opstapt. In dat geval moet de OR een tussentijdse vacature ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de belangen van de werknemers bij de bestuurder. Goede communicatie is daarbij van groot belang. De OR kan de achterban onder meer via agenda’s en verslagen informeren over ... het spel staat, bijvoorbeeld bij onderhandelingen over een arbeidsvoorwaarden (artikel) , is het belangrijk dat de OR niet alleen maar ...
... heeft in een recente uitspraak de argumenten van de OR van Holland Casino om de privatisering van het staatsgokbedrijf tegen te ... de omzetting van een stichting naar een NV betekent dat de arbeidsvoorwaarden zullen verslechteren en dat de commerciële partijen de ...
... plaatsvinden op cao-niveau, kan ook de ondernemingsraad (OR) een belangrijke rol spelen. Hoewel werknemers dezelfde prestaties ... naleving van de geldende voorschriften op het gebied van de arbeidsvoorwaarden, zoals vastgelegd in de cao, te bevorderen; en gelijke ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op beloningssystemen, functiewaarderingssystemen en personeelsbeoordelingen. Een aandachtspunt voor de OR is discriminatie: de OR moet mogelijke discriminatie in deze systemen zien te herkennen en te ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op beloningssystemen, functiewaarderingssystemen en personeelsbeoordelingen. Een aandachtspunt voor de OR is discriminatie: de OR moet mogelijke discriminatie in deze systemen zien te herkennen en te ...
De ondernemingsraad (OR) heeft instemmingsrecht op beloningssystemen, functiewaarderingssystemen en personeelsbeoordelingen. Een aandachtspunt voor de OR is discriminatie: de OR moet mogelijke discriminatie in deze systemen zien te herkennen en te ...
... jaren. Zo was de crisis grotendeels aanstichter van OR-thema’s als reorganisaties, fusies en wijziging van arbeidsvoorwaarden. Het huidige economische herstel maakt de weg vrij voor ...
Zowel de ondernemingsraad (OR) als de personeelsvertegenwoordiging (PVT) moeten wettelijk adviesrecht ... in faillissement opgesteld. Het wetsvoorstel regelt dat de OR en PVT adviesrecht hebben op een voorgenomen doorstart na een faillissement. ... de faillietverklaring namelijk het recht om onder dezelfde arbeidsvoorwaarden in dienst te komen bij de werkgever die de organisatie ...