Zoekresultaten
231 - 240 van de 38637 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werknemers schulden beslagvrije voet 103 andere veranderingen
... onder 2.000 werkenden. Met zo’n conclusie moeten in iedere organisatie alarmbellen gaan rinkelen, ook bij de ondernemingsraad (OR). De ... organisatie verplicht wordt en benadrukt dat werkgevers de werknemers die getuige of slachtoffer zijn van grensoverschrijdend gedrag ...
... onder 2.000 werkenden. Met zo’n conclusie moeten in iedere organisatie alarmbellen gaan rinkelen, ook bij de ondernemingsraad (OR). De ... organisatie verplicht wordt en benadrukt dat werkgevers de werknemers die getuige of slachtoffer zijn van grensoverschrijdend gedrag ...
Binnen uw organisatie verschillen de werknemers waarschijnlijk van leeftijd. Het kan daardoor wel eens lastig zijn ... meer privéverplichtingen hebben dan een jongere. Andere generatie, andere behoeftes ...
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
... verzuim, een slechte werksfeer en minder betrokkenheid van werknemers. Leidinggevenden kunnen hier debet aan zijn. Uit onderzoek blijkt ... niet altijd mogelijk. In dat geval is het belangrijk dat de organisatie aanstuurt op de aanpak van pesten op de werkvloer. Omstanders ...
... die langere tijd in de onderneming werkzaam zijn. Werknemers kunnen zich na drie maanden verkiesbaar stellen bij de ... 18 maanden kandidaat stellen voor de OR van de inlenende organisatie. In het OR-reglement (verdiepingsartikel) kunnen kortere of ... begin van de zittingstermijn maakt een nieuw OR-lid met de andere OR-leden en met zijn directe leidinggevende afspraken over de tijd die ...
... gedrag’. Terecht Ook de voorbeeldrol van een organisatie of werknemer speelt een rol als de werkgever overweegt of ontslag ... en bij zulke werkgevers tast alcohol- of drugsgebruik door werknemers de geloofwaardigheid aan en dat kan reden zijn voor ontslag op ...
... Uw onderneming kan een werknemer op elk moment op staande voet ontslaan als daar een dringende reden voor is. Dat is het geval als er, gezien het gedrag van de werknemer, van uw organisatie niet kan worden verwacht dat het dienstverband nog voortduurt. Het ...
eisen Een ontslag op staande voet heeft tot gevolg dat het dienstverband van de werknemer eindigt zonder ... tussen de ernst van het feit en de gevolgen daarvan voor de organisatie enerzijds en de gevolgen voor de werknemer zelf van het ontslag op ... Onverwijlde opzegging en mededeling meedelen Een andere eis voor een rechtsgeldig ontslag op staande voet is dat het ontslag ...