Zoekresultaten
231 - 240 van de 24701 resultaten voor: onderneming salaris loondoorbetaling ziekte eerste ziektejaar 22 situatie ziektewetuitkering
... een werkgever een werknemer in een functie met een lager salaris, dan betekent dit niet dat de werknemer recht heeft op een ... te voorkomen. Bij een vermindering van de arbeidsduur is de situatie anders. Dan kan het arbeidscontract in feite wél gedeeltelijk zijn ...
... flexibiliseringsperiode ziek wordt, heeft ze recht op een Ziektewetuitkering van UWV. Het doet er dan niet toe of haar ziekte het gevolg is van de zwangerschap. Normaal gesproken moet u een ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties is het eerste salarisaanbod ook het definitieve aanbod. Werkgevers die in een ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties is het eerste salarisaanbod ook het definitieve aanbod. Werkgevers die in een ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties is het eerste salarisaanbod ook het definitieve aanbod. Werkgevers die in een ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties is het eerste salarisaanbod ook het definitieve aanbod. Werkgevers die in een ...
... in Nederland. In veel gevallen is het salaris onderhandelbaar. Zo zegt 15% van de deelnemers aan het onderzoek dat het salaris altijd onderhandelbaar is. Bij 21% van de organisaties is het salaris ... en bij 58% soms. In slechts 6% van de organisaties is het eerste salarisaanbod ook het definitieve aanbod. Werkgevers die in een ...
... zij ziek worden. Dat geldt óók bij minimumloners in het eerste ziektejaar. Dat geeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan, ... en minimumvakantiebijslag (WML) moeten verdienen. Bij ziekte verandert dat iets. In het Burgerlijk Wetboek (artikel 7:629 lid 1) ...
... zij ziek worden. Dat geldt óók bij minimumloners in het eerste ziektejaar. Dat geeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan, ... en minimumvakantiebijslag (WML) moeten verdienen. Bij ziekte verandert dat iets. In het Burgerlijk Wetboek (artikel 7:629 lid 1) ...
... zij ziek worden. Dat geldt óók bij minimumloners in het eerste ziektejaar. Dat geeft het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aan, ... en minimumvakantiebijslag (WML) moeten verdienen. Bij ziekte verandert dat iets. In het Burgerlijk Wetboek (artikel 7:629 lid 1) ...