Zoekresultaten
241 - 250 van de 17144 resultaten voor: node or medezeggenschap persoonlijk ontwikkelingsplan pop pop grote lijnen 31 praktisch document
In een recente rechtszaak bleek dat de ondernemingsraad (OR) geen instemming had gegeven voor de Klachtenregeling Ongewenste ... niet bevoegd om de klacht in behandeling te nemen. Dat kan grote gevolgen hebben voor zowel werknemers als werkgevers. Daar kwam een ...
In een recente rechtszaak bleek dat de ondernemingsraad (OR) geen instemming had gegeven voor de Klachtenregeling Ongewenste ... niet bevoegd om de klacht in behandeling te nemen. Dat kan grote gevolgen hebben voor zowel werknemers als werkgevers. Daar kwam een ...
... met werk boven hun niveau. Training en scholing POP Werknemers die de kans krijgen om zichzelf te blijven ontwikkelen, ... die uw organisatie te bieden heeft. Een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP) is hierbij een zinvol instrument. Ook ...
... koers van uw organisatie. Hoe u strategisch opleiden praktisch invult ...
... tegenstelling tot de NFRD, die alleen van toepassing is op grote organisaties van openbaar belang (OOB) – gelden voor alle grote ondernemingen. Met grote ondernemingen wordt bedoeld organisaties die ...
... kantoor te laten waaien, kunt u eens in de zoveel tijd een grote schoonmaak houden. Gebruik bijvoorbeeld de kerstvakantie of de zomer als moment voor de grote schoonmaak. Veel werknemers zijn dan afwezig, dus kunnen de schoonmakers ...
De omvang van de ondernemingsraad (OR) hangt onder meer af van de grootte van de organisatie. Een sterke groei of ... voorwaarde dat dit bevorderlijk is voor de kwaliteit van de medezeggenschap. De OR moet de bestuurder bij die afweging betrekken. Komen OR ...
... financiële deelneming eerst aan de ondernemingsraad (OR) voorleggen voor advies. Dat geldt niet alleen als dit besluit grote gevolgen heeft voor de financiële positie van de organisatie, het kan ... bij te betrekken. De kans is namelijk groot dat hij de OR vooraf om advies moet vragen. De bestuurder en OR moeten daarbij niet alleen ...
De Commissie Bevordering Medezeggenschap (CBM) heeft een handreiking opgesteld die OR’en en bestuurders moet helpen om discriminatie in de eigen organisatie ... Daarover kunt u lezen in het bericht ‘ SER ziet grote rol voor OR bij discriminatie ’. OR pakt discriminatie aan met ...