Zoekresultaten
251 - 260 van de 30275 resultaten voor: node onderneming administratie loon natura kwalificatie loon natura 92 geen belast loon
... gaan er licht op achteruit op de loonstrook. Geen rekening gehouden met salarisstijgingen Met eventuele ... en houden dus meer over. Ook is de derde schijf van de loon- en inkomstenbelasting per 2018 met € 995 verlengd , waardoor ... 2017 uitbetaald. Werknemers houden in 2018 iets meer loon over ...
... een directeur-grootaandeelhouder (dga) wel een 'gebruikelijk loon' krijgt van zijn bv, hoeft de belastinginspecteur alleen maar te kijken ... loondienst die hetzelfde werk doet als de dga zou daar ook geen genoegen mee nemen. De navorderingsaanslag bleef dus in stand. ...
... een directeur-grootaandeelhouder (dga) wel een 'gebruikelijk loon' krijgt van zijn bv, hoeft de belastinginspecteur alleen maar te kijken ... loondienst die hetzelfde werk doet als de dga zou daar ook geen genoegen mee nemen. De navorderingsaanslag bleef dus in stand. ...
Het ‘gebruikelijk loon’ dat een directeur-grootaandeelhouder (dga) in principe hoort te ... heeft in een vennootschap en ook werk doet voor diezelfde onderneming. Zij moeten in de loonaangifte een salaris opnemen dat ... met een functie die lijkt op die van de dga, maar die geen aanmerkelijk belang heeft. Is een hoger loon dan € 47.000 gebruikelijk, ...
Het ‘gebruikelijk loon’ dat een directeur-grootaandeelhouder (dga) in principe hoort te ... heeft in een vennootschap en ook werk doet voor diezelfde onderneming. Zij moeten in de loonaangifte een salaris opnemen dat ... met een functie die lijkt op die van de dga, maar die geen aanmerkelijk belang heeft. Is een hoger loon dan € 47.000 gebruikelijk, ...
... eerste en tweede kwartaal met maximaal 10%, dan heeft dit geen gevolgen voor de hoogte van het subsidiebedrag. De vrijstelling van de ... (dit was 30% in kwartaal twee). Het maximaal te vergoeden loon per werknemer blijft in beide kwartalen gebaseerd op tweemaal het dagloon. ...
... eerste en tweede kwartaal met maximaal 10%, dan heeft dit geen gevolgen voor de hoogte van het subsidiebedrag. De vrijstelling van de ... (dit was 30% in kwartaal twee). Het maximaal te vergoeden loon per werknemer blijft in beide kwartalen gebaseerd op tweemaal het dagloon. ...
... eerste en tweede kwartaal met maximaal 10%, dan heeft dit geen gevolgen voor de hoogte van het subsidiebedrag. De vrijstelling van de ... (dit was 30% in kwartaal twee). Het maximaal te vergoeden loon per werknemer blijft in beide kwartalen gebaseerd op tweemaal het dagloon. ...
... eerste en tweede kwartaal met maximaal 10%, dan heeft dit geen gevolgen voor de hoogte van het subsidiebedrag. De vrijstelling van de ... (dit was 30% in kwartaal twee). Het maximaal te vergoeden loon per werknemer blijft in beide kwartalen gebaseerd op tweemaal het dagloon. ...
... eerste en tweede kwartaal met maximaal 10%, dan heeft dit geen gevolgen voor de hoogte van het subsidiebedrag. De vrijstelling van de ... (dit was 30% in kwartaal twee). Het maximaal te vergoeden loon per werknemer blijft in beide kwartalen gebaseerd op tweemaal het dagloon. ...