Zoekresultaten
251 - 260 van de 42727 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai risicos beperkingen en ethische dilemmas 83 bias en discriminatie
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen voor de extra kosten die zij daardoor hebben dankzij de ... Download de complete Miljoenennota 2023 (pdf) en het Belastingplan 2023 , zodat u snel de achtergrondinformatie bij de ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen voor de extra kosten die zij daardoor hebben dankzij de ... Download de complete Miljoenennota 2023 (pdf) en het Belastingplan 2023 , zodat u snel de achtergrondinformatie bij de ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen voor de extra kosten die zij daardoor hebben dankzij de ... Download de complete Miljoenennota 2023 (pdf) en het Belastingplan 2023 , zodat u snel de achtergrondinformatie bij de ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen voor de extra kosten die zij daardoor hebben dankzij de ... Download de complete Miljoenennota 2023 (pdf) en het Belastingplan 2023 , zodat u snel de achtergrondinformatie bij de ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen voor de extra kosten die zij daardoor hebben dankzij de ... Download de complete Miljoenennota 2023 (pdf) en het Belastingplan 2023 , zodat u snel de achtergrondinformatie bij de ...
Met de komst van de Wet werk en zekerheid in 2015 verandert er een hoop aan het huidige arbeidsrecht. Vooral ... regels er anders uitzien. Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is een campagne gestart om werknemers van de nieuwe regels ... Dit aantal is in 2013 opgelopen tot 58%. Wil u met de OR meer weten over de WWZ, dan kunt u gebruikmaken van de vaktools uit het ...
Bij een reorganisatie kunnen de ondernemingsraad (OR) en vakbond veel winst behalen door samen te werken. De OR weet immers het beste wat er zich in de organisatie afspeelt, de ...
... ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022. Uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022 ...
... ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022. Uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022 ...
... ongewenst gedrag niet vaak onderwerp van gesprek op het werk en heeft bijna een kwart van de werkgevers geen procedure voor het melden van incidenten, zo blijkt uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022. Uit de Discriminatie Arbeidsmonitor 2022 ...