Zoekresultaten
261 - 270 van de 42633 resultaten voor: node or medezeggenschap organisatiemodellen veilig en gezond werken wat ongevallenpiramide heinrich
Er is niet één vaststaand recept voor het motiveren en gemotiveerd houden van werknemers. Welke factoren hierbij een rol spelen, is ... te doen, dan zal het principe van belonen en straffen niet werken. Sterker nog, werknemers gaan zelfs minder presteren als er een ... maar draagt ook bij aan hun gezondheid. Werknemers gezond en gemotiveerd door autonomie ...
Er is niet één vaststaand recept voor het motiveren en gemotiveerd houden van werknemers. Welke factoren hierbij een rol spelen, is ... te doen, dan zal het principe van belonen en straffen niet werken. Sterker nog, werknemers gaan zelfs minder presteren als er een ... maar draagt ook bij aan hun gezondheid. Werknemers gezond en gemotiveerd door autonomie ...
... goede werkhouding is heel belangrijk om het werk langdurig en gezond te kunnen volhouden. Een prettig werkhouding is ook voor het ...
... kunt aantonen dat u de dure nummers niet zelf heeft gekozen, en dat er sprake is van fraude. 4.4.1 Risico’s van VoIP ... firewall is geïnstalleerd. Dat geldt zeker voor computers en telefoons die gebruikmaken van de centrale. U hoeft het criminelen niet ...
... kunnen moeite hebben om een gezonde balans tussen werk en privé te bereiken en te behouden. Daardoor lopen ze risico overbelast te ... zelfroostering en aanpassingen in ploegendiensten (gezond roosteren). Maatregelen individuele werknemer Daarnaast zijn ...
... kunnen moeite hebben om een gezonde balans tussen werk en privé te bereiken en te behouden. Daardoor lopen ze risico overbelast te ... zelfroostering en aanpassingen in ploegendiensten (gezond roosteren). Maatregelen individuele werknemer Daarnaast zijn ...
... kunnen moeite hebben om een gezonde balans tussen werk en privé te bereiken en te behouden. Daardoor lopen ze risico overbelast te ... zelfroostering en aanpassingen in ploegendiensten (gezond roosteren). Maatregelen individuele werknemer Daarnaast zijn ...
... een landelijk netwerk op dat medezeggenschapsraden (MR’en) gaat ondersteunen in hun werk. Er zijn in Nederland duizenden scholen ... met elkaar in contact brengen. Zo kunnen ze best-practices en ervaringen van andere MR’en delen. MR’en kunnen zich vrijwillig ... of telefoon: 0800-5010. Landelijk netwerk voor medezeggenschap scholen ...
De OR heeft instemmingsrecht bij de arbeids- en rusttijden-, vakantie- en verlofregelingen binnen de organisatie. ... Belangrijke aspecten daarbij zijn: Wat zijn de effecten van de regeling op de gezondheid van de werknemers? ...
Hoewel mensen langer leven en zich langer vitaal voelen, groeit met het stijgen van de leeftijd de kans op gezondheidsklachten. De fysieke mogelijkheden nemen af en het kan zijn dat langer doorwerken dan niet zo makkelijk is. De werkgever ... opvangen door het voeren van gericht vitaliteitsbeleid en het nemen van de juiste maatregelen. 5.2.1. Advies Gezondheidsraad ...