Zoekresultaten
271 - 280 van de 17750 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag ontslag vanwege frequent ziekteverzuim 81 rechter
... Beide termen hebben betrekking op de vergoeding(en) bij ontslag. Wat is het verschil in betekenis? Onder de Wet werk en zekerheid ... het ‘kattenluik’. Er is geen vaste berekening die de rechter moet gebruiken om de hoogte van de billijke vergoeding vast te stellen. ...
... Drie werknemers, waarvan één leidinggevende, van een onderneming in transformatoren hadden privébestellingen gedaan bij een ... afwikkeling hiervan was totaal onduidelijk. De onderneming kwam na intern onderzoek achter de privébestellingen waarvan de ...
... wat hij hiertegen gaat doen. Anders kan hij later bij een rechter het deksel op de neus krijgen. Voor ontslag met wederzijds goedvinden sluiten de werkgever en werknemer een ...
... wat hij hiertegen gaat doen. Anders kan hij later bij een rechter het deksel op de neus krijgen. Voor ontslag met wederzijds goedvinden sluiten de werkgever en werknemer een ...
... werktijd naar een andere baan solliciteert, riskeert een ontslag op staande voet. Dat komt naar voren uit een zaak bij de kantonrechter ... hield informatie achter De werknemer stapte naar de rechter, in eerste instantie om het ontslag te laten vernietigen. De werkgever ...
... werktijd naar een andere baan solliciteert, riskeert een ontslag op staande voet. Dat komt naar voren uit een zaak bij de kantonrechter ... hield informatie achter De werknemer stapte naar de rechter, in eerste instantie om het ontslag te laten vernietigen. De werkgever ...
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende ... overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een ... of de werknemer niet in een opwelling ontslag neemt. De rechter stelde dat de werkgever in dit geval voldoende kon aannemen dat de ...
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende ... overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een ... of de werknemer niet in een opwelling ontslag neemt. De rechter stelde dat de werkgever in dit geval voldoende kon aannemen dat de ...
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende ... overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een ... of de werknemer niet in een opwelling ontslag neemt. De rechter stelde dat de werkgever in dit geval voldoende kon aannemen dat de ...
... de werknemer bij meerdere werkgevers een contract heeft. Als ontslag nodig is om zo’n overtreding te voorkomen, kan een rechter hieraan meewerken. Geen oplossing voor meerdere dienstverbanden ...