Zoekresultaten
291 - 300 van de 44516 resultaten voor: node balans werk en prive flexibele werkplanning 65 timemanagement
Werkgevers gaan steeds soepeler om met werktijden en maken vaker afspraken met werknemers over werken in het openbaar vervoer. ... eerder van kantoor Werknemers die relatief lang naar het werk moeten reizen, vertrekken ’s ochtends gemiddeld 30 minuten eerder naar ...
... mogelijk te werken. Er is tenslotte een deadline die dringt, en een projectleider die zo snel mogelijk resultaat wil zien! Meedoen ... u houdt van de routine, hiërarchie en duidelijkheid van het werk in een lijnorganisatie, bevalt het werk als projectsecretaresse u ...
terugvallen Meedraaien in een project kan voor u en projectmedewerkers even wennen zijn. U kunt niet terugvallen op uw oude ... die van routine, hiërarchie en de duidelijkheid van het werk in een lijnorganisatie houdt, zal het werk als projectmedewerker ...
... van locatie en werktijden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Een goed ingericht thuiswerkbeleid sluit aan op de behoefte van ...
... van locatie en werktijden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Een goed ingericht thuiswerkbeleid sluit aan op de behoefte van ...
... van locatie en werktijden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Een goed ingericht thuiswerkbeleid sluit aan op de behoefte van ...
... van locatie en werktijden zorgen voor een goede balans tussen werk en privé. Een goed ingericht thuiswerkbeleid sluit aan op de behoefte van ...
Flexibele werkplekken zijn vaak een onderdeel van Het Nieuwe Werken (HNW). Bent ... werknemers niet langer gebonden zijn aan vaste werkplekken en vaste werktijden. Zij dragen zelf de verantwoordelijkheid voor het uitvoeren ... zelf bepalen waar (thuis, in de trein of in het plantsoen) en wanneer (overdag of midden in de nacht) ze werken. Als werknemers dit op ...
... staat. De maatregel is een onderdeel van de Wet werk en zekerheid. In het bericht ‘Wet werk en zekerheid door de Eerste ...
Als het wetsvoorstel Werk en zekerheid in werking treedt, heeft dit directe gevolgen voor uw HR-beleid. ... contracten in totaal 23 maanden waardoor u optimaal van de flexibele mogelijkheden gebruikt maakt. Onder de nieuwe regels moet u namelijk ...