Zoekresultaten
291 - 300 van de 18120 resultaten voor: node onderneming personeel cafetariaregelingen flexibele beloning collectieve afspraken 123 ikb cao
... Verdient een werknemer meer dan € 150.000? Dan betaalt uw onderneming als werkgever tijdelijk 16% extra belasting over het salaris boven ... ambtenaren geldt voor twee jaar een nullijn, behalve voor personeel in de zorg. De eerder voorgenomen bezuinigingen op het passend ...
... verbindend verklaring' (avv) moet de hele sector zich aan de cao houden. Vaak doet de werkgeversbond na het afsluiten van een cao een ... nu een speciaal formulier representativiteitsgegevens. Collectieve arbeidsovereenkomsten Ook de manier van arceren wat er anders ...
... toegevoegd De arbeidsvoorwaarden die als bron in een IKB worden ondergebracht, kunnen van alles zijn. Uw onderneming bepaalt welke loonbestanddelen de werknemers niet meer regulier ...
... in dienst nemen van een jongere uitkeringsgerechtigde kan uw onderneming vanaf volgend jaar een premiekorting toepassen. Dit volgt uit de ... hier meer aandacht aan besteed. Premiekortingen leveren uw onderneming een besparing van de loonkosten op, omdat u van de door uw ...
... de arbeidsmarkttoeslag weer vaker aan. In diverse cao’s zijn bepalingen over de arbeidsmarkttoeslag opgenomen, maar een werkgever die niet gebonden is aan cao-bepalingen kan ook zelf hiervoor regels opstellen. Arbeidsmarkttoeslag: ... de algemene regels voor de arbeidsmarkttoeslag. Gewild personeel versieren met arbeidsmarkttoeslag ...
... de arbeidsmarkttoeslag weer vaker aan. In diverse cao’s zijn bepalingen over de arbeidsmarkttoeslag opgenomen, maar een werkgever die niet gebonden is aan cao-bepalingen kan ook zelf hiervoor regels opstellen. Arbeidsmarkttoeslag: ... de algemene regels voor de arbeidsmarkttoeslag. Gewild personeel versieren met arbeidsmarkttoeslag ...
... de arbeidsmarkttoeslag weer vaker aan. In diverse cao’s zijn bepalingen over de arbeidsmarkttoeslag opgenomen, maar een werkgever die niet gebonden is aan cao-bepalingen kan ook zelf hiervoor regels opstellen. Arbeidsmarkttoeslag: ... de algemene regels voor de arbeidsmarkttoeslag. Gewild personeel versieren met arbeidsmarkttoeslag ...
... pas per 1 juli 2014 op basis van deze wet flexibelere afspraken maken over verlof en arbeidstijden. Het wetsvoorstel ... (WAA) vereenvoudigen, zodat werkgevers en werknemers betere afspraken kunnen maken over flexibel werken. U heeft hierover eerder kunnen ...
... ruim een jaar bezig met overleg om zo te komen tot concrete afspraken over vernieuwingen op de arbeidsmarkt. Deze week bleek echter dat het ... flexibilisering van de arbeidsmarkt. Zij willen het aantal flexibele werknemers en zzp’ers sterk terugdringen en tegelijkertijd meer ...