Zoekresultaten
2911 - 2920 van de 30668 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte regels rond doorbetaling loon ziekte
... Hoge verzuimcijfers brengen veel kosten met zich mee voor uw organisatie. Blijf daarom alert op het voorkomen van de verspreiding van het ... de 10% terwijl het ziekteverzuimpercentage normaal gesproken rond de 4% schommelt. Waarschijnlijk heeft u deze stijging in uw organisatie ...
... Eigenrisicodrager zijn voor de WGA houdt in dat een organisatie vanaf het moment dat een werknemer een WGA-uitkering krijgt, daar ... De werkgever moet dat op de eerste werkdag na 42 weken ziekte melden. Als de werknemer een ziektewetuitkering ontvangt, moet de ...
... onwerkbaar weer In bepaalde sectoren kunnen specifieke regels gelden over werken bij bijzondere weersomstandigheden en wanneer daar ... weer niet kunnen werken. In de cao kunnen regels staan voor loondoorbetaling bij onwerkbaar weer. Voorbeelden voor het vervallen van de ...
... vangnet uit te breiden. Ook werknemers met een chronische ziekte zouden er dan onder kunnen gaan vallen. Minister Koolmees wil ... dat hun werkgever niet opdraait voor de kosten van de loondoorbetaling bij ziekte en dat de werknemers bovendien niet meetellen voor ...
... vangnet uit te breiden. Ook werknemers met een chronische ziekte zouden er dan onder kunnen gaan vallen. Minister Koolmees wil ... dat hun werkgever niet opdraait voor de kosten van de loondoorbetaling bij ziekte en dat de werknemers bovendien niet meetellen voor ...
... vangnet uit te breiden. Ook werknemers met een chronische ziekte zouden er dan onder kunnen gaan vallen. Minister Koolmees wil ... dat hun werkgever niet opdraait voor de kosten van de loondoorbetaling bij ziekte en dat de werknemers bovendien niet meetellen voor ...
... vangnet uit te breiden. Ook werknemers met een chronische ziekte zouden er dan onder kunnen gaan vallen. Minister Koolmees wil ... dat hun werkgever niet opdraait voor de kosten van de loondoorbetaling bij ziekte en dat de werknemers bovendien niet meetellen voor ...
... door de werknemer (zie paragraaf 5.4) – dus bij een ziekte van ruim anderhalf jaar – moet uw organisatie samen met hem een eind-evaluatie opstellen. Hiervoor geldt het ...
... Ook aan werknemers voor wie de werkgever na 104 weken ziekte een ontslagvergunning aanvraagt bij UWV, moet de werkgever straks een ... De kosten die de werkgever maakt voor de re-integratie en loondoorbetaling tijdens ziekte mag hij straks niet in mindering brengen op de ...
... zoals vrijstelling van tijd om het OR-werk te kunnen doen, doorbetaling van loon, alle informatie die nodig is om het OR-werk goed te ... het inschakelen van een externe deskundige op kosten van de organisatie en noem maar op. Voor commissieleden zijn die bevoegdheden ...