Zoekresultaten
31 - 40 van de 41032 resultaten voor: node organisatie leidinggeven leidinggeven levensfasen 8 leidinggeven alle medewerkers 82 ken uw
... 18 maanden kandidaat stellen voor de OR van de inlenende organisatie. In het OR-reglement kunnen kortere of langere termijnen staan, dus ... de taak van de bestuurder om de leidinggevenden binnen zijn organisatie te wijzen op hun plichten. Wat als leidinggevende ...
... (hoewel er ook wat te zeggen valt voor iemand van buiten de organisatie). In deze casus is het uitgangspunt dat er een vacature is voor een ... taak en hoe deze te realiseren. Gaat de werknemer leidinggeven aan zijn directe collega’s, bespreek dan hoe de nieuwe rol ...
... en leren Een speciale vorm van coachen is coachend leidinggeven. Als u leidinggevende of bijvoorbeeld projectleider bent, kunt u hier veel profijt van hebben. Coachend leidinggeven is erop gericht werknemers goed te laten presteren en leren door ...
... taken Projectplanning behelst het stroomlijnen van alle taken en activiteiten die projectleden uitvoeren. Hierbij gaat het niet ...
... taken Projectplanning behelst het stroomlijnen van alle taken en activiteiten die projectleden uitvoeren. Hierbij gaat het niet ...
... taken Projectplanning behelst het stroomlijnen van alle taken en activiteiten die projectleden uitvoeren. Hierbij gaat het niet ...
... die meededen aan het onderzoek gaf 51,9% aan dat goed leidinggeven inderdaad lastig is. Managers kunnen de kans op ... veranderingen, hebben werknemers inzicht in wat er binnen de organisatie gebeurt en waarom. Dit vergroot het draagvlak en verkleint de kans ...
... Deze managers steken bij verschillende aspecten van leidinggeven boven het maaiveld uit. Draagvlak, prioriteiten en van nature ... managers: Ze zijn bekend met alle facetten van de organisatie. Ze hebben verschillende functies op verschillende afdelingen ...
... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...
... in het bredere kader van het vitaliteitsbeleid van de organisatie. Centraal staat hoe werknemers met plezier naar hun werk kunnen ...