Zoekresultaten
31 - 40 van de 28147 resultaten voor: onderneming personeel ontslag 4 ontslag wederzijds goedvinden 41 overeenstemming werknemer
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...
... zal de verschillende belangen afwegen in zijn uitspraak. Ontslag vanwege verwijtbaar handelen De werkgever kan de kantonrechter ... gevergd het dienstverband voort te zetten. Ontslag met wederzijds goedvinden afspreken In bepaalde gevallen is ontslag op staande ...
... Er blijven twee ontslagroutes bestaan, maar de reden van ontslag is bepalend voor de ontslagweg die de werkgever bewandelt. Werknemers ... ontslagroute u gebruikmaakt. Daarnaast blijft ontslag met wederzijds goedvinden ook gewoon mogelijk. De werknemer heeft hiervoor twee ...
... van Panteia naar de ontslagkosten van werkgevers in 2012. Ontslag met wederzijds goedvinden of door opzegging via UWV was een stuk ... bij een overheidsinstelling (2%) en ontslag op staande voet (4%) kwamen het minste voor. Ook werd er relatief weinig (9%) gekozen voor de ...
... wijzigt tellen mee. Een werkgever moet een collectief ontslag (infographic) volgens de Wet melding collectief ontslag (WMCO) niet ... een werknemer overeenkomt om de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden te beëindigen, telt die beëindiging ook mee voor de ...
... wijzigt tellen mee. Een werkgever moet een collectief ontslag (infographic) volgens de Wet melding collectief ontslag (WMCO) niet ... een werknemer overeenkomt om de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden te beëindigen, telt die beëindiging ook mee voor de ...
... wijzigt tellen mee. Een werkgever moet een collectief ontslag (infographic) volgens de Wet melding collectief ontslag (WMCO) niet ... een werknemer overeenkomt om de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden te beëindigen, telt die beëindiging ook mee voor de ...
Beëindigt u het dienstverband met een werknemer met wederzijds goedvinden, dan moet u er zeker van zijn dat de werknemer daadwerkelijk instemt met het ontslag. Alleen een handtekening van de werknemer onder de ...