Zoekresultaten
301 - 310 van de 2927 resultaten voor: node rapporteren jaarverslaglegging 82 uitzonderingen deponeringsplicht
... moet zijn. De CSRD verplicht ondernemingen om te rapporteren over hun impact op mens, milieu en maatschappij. Volgens KPMG moet ... de CSRD, kunnen zij er wel voor kiezen om vrijwillig te rapporteren over hun duurzaamheidsinspanningen. Daarnaast kunnen andere ...
... een cashbetaling dan alleen nog maar weigeren bij specifieke uitzonderingen. Dat veel ondernemingen tegenwoordig alleen elektronische ... geld niet meer weigeren, tenzij het aan de onderstaande uitzonderingen voldoet. Uitzonderingen voor betalingen buiten fysieke ...
... om in eXtensible Business Reporting Language (XBRL) te rapporteren. Enige tijd geleden kon u in het bericht ' Website SBR-portal ... bij uw bank. In de toekomst kunt u ook in SBR-formaat rapporteren aan onder andere de Belastingdienst, de Kamer van Koophandel en het ...
... het boekjaar waarover uw onderneming voor het eerst moet rapporteren aanvangt. Dit omdat dan duidelijk is welke thema’s materieel zijn ... meten van de relevante KPI’s waarover uw onderneming moet rapporteren. 10.1 Waardeketen en dubbele materialiteitsanalyse ...
... auto- en detailhandel en de dienstverlening in Nederland (82%) heeft dit jaar maatregelen genomen om de bedrijfsvoering duurzamer te ... Uit de conjunctuurenquête van CBS blijkt dat in totaal 82% van de organisaties dit jaar maatregelen nam. In 2022 was dat 79%. ...
... koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door 82% van de deelnemers als belangrijk bestempeld. Niet eerder werd de ... 4 ziet er dit jaar als volgt uit: werk-privébalans (82% noemde dit belangrijk); salaris (77%); flexibiliteit in werktijden ...
... koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door 82% van de deelnemers als belangrijk bestempeld. Niet eerder werd de ... 4 ziet er dit jaar als volgt uit: werk-privébalans (82% noemde dit belangrijk); salaris (77%); flexibiliteit in werktijden ...
... koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door 82% van de deelnemers als belangrijk bestempeld. Niet eerder werd de ... 4 ziet er dit jaar als volgt uit: werk-privébalans (82% noemde dit belangrijk); salaris (77%); flexibiliteit in werktijden ...
... koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door 82% van de deelnemers als belangrijk bestempeld. Niet eerder werd de ... 4 ziet er dit jaar als volgt uit: werk-privébalans (82% noemde dit belangrijk); salaris (77%); flexibiliteit in werktijden ...