Zoekresultaten
321 - 330 van de 37747 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao geen cao wat nu 113 wettelijk kader
... over het handhaven van het derde jaar WW-uitkering in de cao , maar ook dit ging niet zonder slag of stoot. Wat gaat er gebeuren met de WWZ? ...
... met een zogenoemde jaarurennorm: de werknemer heeft dan geen vaste arbeidsomvang per week of maand, maar voor een heel jaar. De ... aan dat het aan werkgevers en werknemers is om te bepalen wat de omvang van een voltijds dienstverband is. Dat hoeft dus niet per se 36 ...
... met een zogenoemde jaarurennorm: de werknemer heeft dan geen vaste arbeidsomvang per week of maand, maar voor een heel jaar. De ... aan dat het aan werkgevers en werknemers is om te bepalen wat de omvang van een voltijds dienstverband is. Dat hoeft dus niet per se 36 ...
... met een zogenoemde jaarurennorm: de werknemer heeft dan geen vaste arbeidsomvang per week of maand, maar voor een heel jaar. De ... aan dat het aan werkgevers en werknemers is om te bepalen wat de omvang van een voltijds dienstverband is. Dat hoeft dus niet per se 36 ...
... met een zogenoemde jaarurennorm: de werknemer heeft dan geen vaste arbeidsomvang per week of maand, maar voor een heel jaar. De ... aan dat het aan werkgevers en werknemers is om te bepalen wat de omvang van een voltijds dienstverband is. Dat hoeft dus niet per se 36 ...
... aangegeven dat de overheid fiscale regelingen die geen doel treffen nu maar eens moet gaan aanpakken om zo geld vrij te maken voor ... bij deze werkwijze. Overheid moet aan de slag met ondoelmatige fiscale regelingen ...
... aangegeven dat de overheid fiscale regelingen die geen doel treffen nu maar eens moet gaan aanpakken om zo geld vrij te maken voor ... bij deze werkwijze. Overheid moet aan de slag met ondoelmatige fiscale regelingen ...
... belangrijke wijzigingen door in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid, vooral via de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) . Wat dat betreft verloopt de jaarwisseling nu rustiger. Toch zijn er allerlei ...
... belangrijke wijzigingen door in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid, vooral via de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) . Wat dat betreft verloopt de jaarwisseling nu rustiger. Toch zijn er allerlei ...
... belangrijke wijzigingen door in de wet- en regelgeving voor personeel en arbeid, vooral via de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) . Wat dat betreft verloopt de jaarwisseling nu rustiger. Toch zijn er allerlei ...