Zoekresultaten
331 - 340 van de 45297 resultaten voor: node onderneming personeel vakantie en verlof 6 reglement en planning 63 collectieve vakantie
... met de goede bedoelingen, zorgt u ervoor dat diversiteit en inclusie in alle onderdelen van de loopbaan een plaats hebben. Volgens ... welke aannames onder een beoordeling liggen. 10.4.6 Bouw aan meer inclusie in teams Zorg voor divers samengestelde teams ...
... risico’s vanuit drie invalshoeken (techniek, organisatie en gedrag) te benaderen. Tijdens een risicoanalyse ontstaat vervolgens een ... om de risico’s te beheersen, waarbij bronaanpak en collectieve maatregelen volgens de Arbowet de voorkeur genieten boven ...
... aanwezig zijn om van het plan een succes te maken en tijdig van koers te veranderen bij tegenvallers. Financiers willen een onderbouwd verhaal over hoe uw onderneming de doelen denkt te bereiken. Waarom is het product of de dienst ...
Volgens minister Donner van Sociale Zaken en Werkgelegenheid is het duur om het verlof voor zwangere werknemers te verlengen. Zwangerschapsverlof is kort in ... extra kosten omdat hij voor vervanging moet zorgen. En, zo blijkt uit dit onderzoek, langer verlof heeft beperkte effecten op het ...
... geen wettelijke rechten bij de toepassing voor de regels van verlof, het is geen onderwerp dat de OR koud zal laten. Voor de werknemers is het namelijk een belangrijk thema en de OR vertegenwoordigt de werknemers. De OR zal als bewaker van gezond en ...
... In de afgelopen vijf jaar waren er duidelijke stijgers en dalers. Bovenaan de lijst van stijgers staat de werk-privébalans. ... agenda van werknemers. Voorbeelden zijn onbeperkt verlof (+134% vermeldingen in de afgelopen vijf jaar), reizen (+103%) en sabbaticals (+99,4%). Het aantal vermeldingen van de meer overkoepelende ...
... In de afgelopen vijf jaar waren er duidelijke stijgers en dalers. Bovenaan de lijst van stijgers staat de werk-privébalans. ... agenda van werknemers. Voorbeelden zijn onbeperkt verlof (+134% vermeldingen in de afgelopen vijf jaar), reizen (+103%) en sabbaticals (+99,4%). Het aantal vermeldingen van de meer overkoepelende ...
... In de afgelopen vijf jaar waren er duidelijke stijgers en dalers. Bovenaan de lijst van stijgers staat de werk-privébalans. ... agenda van werknemers. Voorbeelden zijn onbeperkt verlof (+134% vermeldingen in de afgelopen vijf jaar), reizen (+103%) en sabbaticals (+99,4%). Het aantal vermeldingen van de meer overkoepelende ...
... In de afgelopen vijf jaar waren er duidelijke stijgers en dalers. Bovenaan de lijst van stijgers staat de werk-privébalans. ... agenda van werknemers. Voorbeelden zijn onbeperkt verlof (+134% vermeldingen in de afgelopen vijf jaar), reizen (+103%) en sabbaticals (+99,4%). Het aantal vermeldingen van de meer overkoepelende ...
... onlangs ingestemd met de Wet modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden. Daardoor mogen werknemers al per 1 januari 2015 één keer ...