Zoekresultaten
341 - 350 van de 19532 resultaten voor: node onderneming salaris aangifte loonheffingen kwalificatie loon 33 onbelast loon
... niet kunnen werken en thuis moeten blijven met behoud van loon (zogeheten thuiszitdagen). Voor thuiswerkers heeft Nederland met Duitsland ... gedwongen thuis zitten zonder te werken maar met behoud van salaris, wordt de loondoorbetaling belast in het land waar de werknemer onder ...
... moet de werkgever hem tijdens zijn vakantie zijn volledige salaris uitbetalen. Hij mag hem niet minder betalen, ook niet als hij door ziekte recht heeft op minder dan zijn volledige loon. Treedt de zieke werknemer uit dienst en wil hij zijn vakantiedagen laten ...
... mogen straks bij het vaststellen van hun gebruikelijk loon geen rekening meer houden met de zogeheten doelmatigheidsmarge. Voor deze dga’s betekent dit dat zij een hoger salaris moeten opgeven in de loonaangifte en dus meer belasting moeten gaan ...
... mogen straks bij het vaststellen van hun gebruikelijk loon geen rekening meer houden met de zogeheten doelmatigheidsmarge. Voor deze dga’s betekent dit dat zij een hoger salaris moeten opgeven in de loonaangifte en dus meer belasting moeten gaan ...
... mogen straks bij het vaststellen van hun gebruikelijk loon geen rekening meer houden met de zogeheten doelmatigheidsmarge. Voor deze dga’s betekent dit dat zij een hoger salaris moeten opgeven in de loonaangifte en dus meer belasting moeten gaan ...
Voor het bepalen van het gebruikelijk loon van een directeur-grootaandeelhouder (dga) is de zogeheten ... had afgeroomd. Een dga moet in de loonaangifte een salaris opgeven dat ‘gebruikelijk’ is voor zijn werk. Om het gebruikelijk loon te bepalen (toolbox) moet de werkgever kijken naar wat een werknemer in ...
... De OR moet ook de bevoegdheid krijgen om de verschillen in salaris tussen man en vrouw te onderzoeken. In het bericht ‘ ... man en vrouw neemt af ’ las u al dat het verschil in salaris tussen mannen en vrouwen volgens adviesbureau PWC op 17% ligt. Uit ... dit gebied worden versterkt. Instemming OR bij gelijk loon in wetsvoorstel ...
... socialezekerheidspremies niet tot het belastbaar loon van de werknemer gerekend hoeven te worden – net zoals de ... Zorgverzekeringswet (ZVW) niet tot het belastbaar loon van Nederlandse werknemers gerekend hoeft te worden. Dit geldt echter niet ... gerekend moet worden. Voorkom naheffing door juiste loonheffingen Het is voor werkgevers belangrijk om de loonbelasting/premie ...
... socialezekerheidspremies niet tot het belastbaar loon van de werknemer gerekend hoeven te worden – net zoals de ... Zorgverzekeringswet (ZVW) niet tot het belastbaar loon van Nederlandse werknemers gerekend hoeft te worden. Dit geldt echter niet ... gerekend moet worden. Voorkom naheffing door juiste loonheffingen Het is voor werkgevers belangrijk om de loonbelasting/premie ...
... socialezekerheidspremies niet tot het belastbaar loon van de werknemer gerekend hoeven te worden – net zoals de ... Zorgverzekeringswet (ZVW) niet tot het belastbaar loon van Nederlandse werknemers gerekend hoeft te worden. Dit geldt echter niet ... gerekend moet worden. Voorkom naheffing door juiste loonheffingen Het is voor werkgevers belangrijk om de loonbelasting/premie ...