Zoekresultaten
371 - 380 van de 42221 resultaten voor: node onderneming personeel strategisch opleiden 3 nulmeting uitvoeren en benutten
... manager of coördinator. Het bestuur zet het beleid uit en de directie geeft leiding aan de uitvoering hiervan. Het bestuur blijft ... bemoeienis kunnen leiden dan de bedoeling is. 3.3 Rolverdeling bestuur en directie ...
OR’en maken weinig gebruik van hun initiatiefrecht. Vaak komt dat doordat advies- en instemmingsverzoeken voor een groot deel de beschikbare tijd opslokken. Toch ... . Hoe kan de OR zijn initiatiefrecht beter benutten? ...
... akkoord. De Belastingdienst beschouwt vergoedingen en verstrekkingen van maximaal € 2.400 per werknemer per jaar als ... voorgesteld de vrije ruimte verder te verruimen naar 3% over de eerste € 400.000 van de fiscale loonsom. De verhoging geldt ... beschouwt de fiscus als gebruikelijk. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... uitkeren door hem als eindheffingsloon aan te wijzen en ten laste van de vrije ruimte van de werkkostenregeling (WKR) te ... werkgever vrij om de keuze te maken om belaste vergoedingen en verstrekkingen als loon bij de werknemers of als eindheffingsloon ten laste ... de werkkostenregeling (WKR) brengen. Vrije ruimte WKR benutten voor een onbelaste bonus ...
... (HIR) is niet mogelijk als de identiteit van de onderneming zodanig is gewijzigd dat eigenlijk sprake is van een nieuwe of ... in Haarlem. In deze zaak ging het om een poffertjes- en pannenkoekenrestaurant. Elk jaar had de onderneming ook wat bijverdiensten ...