Zoekresultaten
371 - 380 van de 27746 resultaten voor: node organisatie leidinggeven intellectueel eigendom octrooirecht 53 wie krijgt recht
... en leren Een speciale vorm van coachen is coachend leidinggeven. Als u leidinggevende of bijvoorbeeld projectleider bent, kunt u hier veel profijt van hebben. Coachend leidinggeven is erop gericht werknemers goed te laten presteren en leren door ...
... is voor een deel afhankelijk van de grootte van de organisatie. In de tabel hieronder ziet u hoe het ziekteverzuimpercentage ... het aantal werknemers in de organisatie stijgt. De OR krijgt zo ook een beeld of het gemiddelde ziekteverzuimpercentage in de eigen ...
effectieve organisatie Samenwerking tussen mensen is al decennialang bron van ... in organisaties. In het denken over hoe een effectieve organisatie vormgegeven moet worden, is dan ook veel veranderd in de loop der ... en hofhoudingen bestond zeker een mate van hiërarchie en organisatie, in het leger waren rangen en standen, besturen van steden waren in ...
... de taken van de OR is om de zorg voor het milieu binnen de organisatie te bevorderen (artikel) ( artikel 28, lid 4 WOR ). Voordat de ... wat er gebeurt met de input van de werknemers. Zo krijgt OR steun van achterban voor zorg milieu ...
... te treffen die de psychosociale arbeidsbelasting in hun organisatie tot een minimum beperken. Pesten valt daar ook onder. In het ... OR kan zelf maatregelen voorstellen om het pestgedrag in de organisatie de kop in te drukken. Een gezonde werksfeer waar geen ruimte is ... gedrag en voor concrete sancties te zorgen. Pesten krijgt aandacht van Inspectie SZW in 2015 ...
... op het gebied van CO2-reductie. Klimaat krijgt nog weinig aandacht van de accountant ...
... een onderzoeksbureau naar de toekomstmogelijkheden van de organisatie. Dat oordeelde de kantonrechter onlangs. De OR stapte naar de ... het beleid daarom geen advies- of instemmingsrecht. De OR krijgt pas inspraak als de besluiten gevolgen hebben voor de werknemers van ...
... als hun leidinggevende alles controleert. In een goede organisatie van werk mag autonomie niet ontbreken. Door gebrek aan autonomie ... te bepalen enzovoort. Een ‘belonende’ stijl van leidinggeven hanteren. Volgens onderzoek krijgen medewerkers vaak opmerkingen ...
... als hun leidinggevende alles controleert. In een goede organisatie van werk mag autonomie niet ontbreken. Door gebrek aan autonomie ... te bepalen enzovoort. Een ‘belonende’ stijl van leidinggeven hanteren. Volgens onderzoek krijgen medewerkers vaak opmerkingen ...