Zoekresultaten
41 - 50 van de 42248 resultaten voor: node onderneming arbo regels rondom zwangerschap en bevalling 4 niet fysieke risicos zwangeren
... dat werkneemsters recht hebben op aangepaste werk- en rusttijden. De werkneemster heeft volgens artikel 4.5 van de ... aan de verloskundige of aan andere zorg in verband met de zwangerschap doorbetalen. Ook de tijd die de werkneemster kwijt is aan kolven ...
... dat werkneemsters recht hebben op aangepaste werk- en rusttijden. De werkneemster heeft volgens artikel 4.5 van de ... aan de verloskundige of aan andere zorg in verband met de zwangerschap doorbetalen. Ook de tijd die de werkneemster kwijt is aan kolven ...
... dat werkneemsters recht hebben op aangepaste werk- en rusttijden. De werkneemster heeft volgens artikel 4.5 van de ... aan de verloskundige of aan andere zorg in verband met de zwangerschap doorbetalen. Ook de tijd die de werkneemster kwijt is aan kolven ...
... comfortabel mogelijk maken om gezondheidsschade bij moeder en kind te voorkomen. Aangepaste werktijden zijn daar een voorbeeld van, maar ... het kind. Vaak te lang doorwerken Stress tijdens de zwangerschap is dus net zo funest voor het kind als roken. Toch werken ...
Zwangere vrouwen hebben recht op zwangerschaps- en bevallingsverlof. Dit ligt anders voor vrouwen die om bepaalde redenen niet ... Hof van Justitie. Veiligheid en gezondheid tijdens zwangerschap waarborgen Het Europese Hof oordeelde dat de wensmoeder op ...
... een ervaring gehad die wijst op discriminatie vanwege haar zwangerschap. Dit blijkt uit het jaarverslag van het College voor de Rechten ... niet kunnen terugkeren in de oude functie na de bevalling en het mislopen van een salarisverhoging wegens de zwangerschap. In het geval ...
... waarbij een zwangere werkneemster door haar zwangerschaps- en bevallingsverlof het recht op een bonus verloor, oordeelde de CGB tot voor ... artikel 7:628 en 7:629 van het Burgerlijk Wetboek – bent u niet verplicht om een zwangere werkneemster tijdens zwangerschaps- of ...
... in principe niet verplichten om tussen 00.00 uur en 06.00 uur te werken. Om de medewerkster toch een nachtdienst te laten ... Arbeidstijdenwet staat dat een werkneemster tijdens haar zwangerschap en tot zes maanden na de bevalling recht heeft op: regelmatige arbeids- en rusttijden ...
... in principe niet verplichten om tussen 00.00 uur en 06.00 uur te werken. Om de medewerkster toch een nachtdienst te laten ... Arbeidstijdenwet staat dat een werkneemster tijdens haar zwangerschap en tot zes maanden na de bevalling recht heeft op: regelmatige arbeids- en rusttijden ...
... in principe niet verplichten om tussen 00.00 uur en 06.00 uur te werken. Om de medewerkster toch een nachtdienst te laten ... Arbeidstijdenwet staat dat een werkneemster tijdens haar zwangerschap en tot zes maanden na de bevalling recht heeft op: regelmatige arbeids- en rusttijden ...