Zoekresultaten
41 - 50 van de 28732 resultaten voor: node or medezeggenschap werkkostenregeling 2 kwalificatie loon 22 geen loon
... van het geplaatste kapitaal) te boven mag gaan. 4.3.2 Voorbeelden van besluiten voorkeursrecht aandelen-overdracht ... ontslag van bestuurders en commissarissen (zie ook hoofdstuk 2); het verlenen van goedkeuring aan de aandelenoverdracht; ...
... regime dat op deze werknemer van toepassing is. Is er geen belastingplicht in Nederland, dan is een afzonderlijke WKR-administratie ... De werknemer is geen werknemer voor de loonbelasting. Het loon, de vergoedingen en de verstrekkingen vallen niet onder de regels van de ...
... in elk geval de mogelijkheid aan werknemers om periodiek loon als bron in te zetten. Het gaat hierbij dus om loon dat werknemers ... per maand of per week verdienen. Zie paragraaf 11.1 en 11.2 voor een voorbeeld van een uitruil met loon als bron. Let op dat een ...
... samen met de werknemer afspraken over de hoogte van het loon. Die afspraken kunnen jullie naar wens maken, zolang jullie je maar houden ... in elk geval recht hebben op een bepaald minimum(jeugd)loon per uur. De hoogte van het minimumuurloon is afhankelijk van de leeftijd ... (of eerdere einde van de dienstbetrekking). 1.2 Hoogte loon ...
... Weekers van Financiën heeft in de tussenevaluatie van de werkkostenregeling (WKR) bekendgemaakt dat het werkkostenforfait bij de ... Het was namelijk onduidelijk of er sprake was van loon als de werknemer geen privévoordeel had van een voorziening. De staatssecretaris benadrukt nu ...
... is voor de aangifte loonheffingen alleen het belaste loon van belang. Het uitgangspunt hierbij is dat alles wat de werknemer uit de ... voldoen, zoals niet duurder zijn dan € 25. 4.3.2 Geen sprake van belast loon gerichte vrijstellingen ...
... Bij het uitruilen van loonbestanddelen mag alleen loon worden ingezet dat fiscaal nog niet genoten is: het moet dus gaan om ... mist in bij hun cafetariaregeling. Het keuzeloon is geen gegarandeerd loon. U weet immers pas aan het einde van het jaar welke ...
... zich verder uit Het Burgerlijk Wetboek (BW) stelt dat loon een tegenprestatie is voor geleverde arbeid. Feitelijk strekt het ... Veelomvattend elk voordeel in natura geen arbeid Fiscaal gezien kwalificeert elk voordeel voor werknemers dat ...
... Drie van deze partijen hebben zich ook over de werkkostenregeling gebogen. Vereenvoudiging van de regels voor belastingen ... en verstrekkingen. Voor de rest zou alles verplicht loon voor de werknemer of eindheffingsloon moeten zijn. Vergoedingen en verstrekkingen die geen loon zijn of vallen onder een nihilwaardering zijn dan van de baan. ...
... Drie van deze partijen hebben zich ook over de werkkostenregeling gebogen. Vereenvoudiging van de regels voor belastingen ... en verstrekkingen. Voor de rest zou alles verplicht loon voor de werknemer of eindheffingsloon moeten zijn. Vergoedingen en verstrekkingen die geen loon zijn of vallen onder een nihilwaardering zijn dan van de baan. ...