Zoekresultaten
401 - 410 van de 13471 resultaten voor: node onderneming arbo vertrouwenspersoon 7 mediation inzetten
Nieuws
Datum van inzending:
04 februari 2022
Voor veel organisaties geldt dat de samenwerking met de bedrijfsarts zich beperkt tot de verzuimbegeleiding. Maar de bedrijfsarts kan op veel meer terreinen ondersteunen en adviseren. Denk aan de inrichting van werkplekken en de preventie van beroepsziekten. Volgens de Arbowet is de werkgever verplicht om zich deskundig te laten ondersteunen bij...
Nieuws
Datum van inzending:
04 februari 2022
Voor veel organisaties geldt dat de samenwerking met de bedrijfsarts zich beperkt tot de verzuimbegeleiding. Maar de bedrijfsarts kan op veel meer terreinen ondersteunen en adviseren. Denk aan de inrichting van werkplekken en de preventie van beroepsziekten. Volgens de Arbowet is de werkgever verplicht om zich deskundig te laten ondersteunen bij...
Nieuws
Datum van inzending:
23 maart 2015
Een werkgever mag het loon opschorten van een zieke werknemer die onvoldoende meewerkt aan zijn re-integratie. Misschien zou uw organisatie in zo’n situatie een strengere maatregel willen nemen door de werknemer op staande voet te ontslaan. Dit is echter alleen mogelijk als er bijkomende omstandigheden zijn. Uw organisatie kan een zieke werknemer...
Nieuws
Datum van inzending:
04 februari 2022
Voor veel organisaties geldt dat de samenwerking met de bedrijfsarts zich beperkt tot de verzuimbegeleiding. Maar de bedrijfsarts kan op veel meer terreinen ondersteunen en adviseren. Denk aan de inrichting van werkplekken en de preventie van beroepsziekten. Volgens de Arbowet is de werkgever verplicht om zich deskundig te laten ondersteunen bij...
Nieuws
Datum van inzending:
26 oktober 2022
... De vrijwilligers gaven het vrijwilligerswerk gemiddeld een 7,6 voor de tevredenheid. Dit blijkt uit recente cijfers van het Centraal ... Vrijwilligers gaven het vrijwilligerswerk het rapportcijfer 7,6. Het soort vrijwilligerswerk maakt daarbij weinig uit. Daarnaast hebben ...
Nieuws
Datum van inzending:
12 juli 2023
Verzuimbureaus kunnen werkgevers veel werk uit handen nemen. Ze verwerken de ziekmelding van arbeidsongeschikte werknemers en houden contact met met hen in verband met de re-integratie. De werkgever zal echter goed in de gaten moeten houden of zo’n verzuimbureau zich daarbij aan de regels houdt en geen schade veroorzaakt. De medische informatie...
Nieuws
Datum van inzending:
12 juli 2023
Verzuimbureaus kunnen werkgevers veel werk uit handen nemen. Ze verwerken de ziekmelding van arbeidsongeschikte werknemers en houden contact met met hen in verband met de re-integratie. De werkgever zal echter goed in de gaten moeten houden of zo’n verzuimbureau zich daarbij aan de regels houdt en geen schade veroorzaakt. De medische informatie...
Nieuws
Datum van inzending:
12 juli 2023
Verzuimbureaus kunnen werkgevers veel werk uit handen nemen. Ze verwerken de ziekmelding van arbeidsongeschikte werknemers en houden contact met met hen in verband met de re-integratie. De werkgever zal echter goed in de gaten moeten houden of zo’n verzuimbureau zich daarbij aan de regels houdt en geen schade veroorzaakt. De medische informatie...
Nieuws
Datum van inzending:
10 augustus 2026
In ieder team komt het voor: een medewerker die altijd als eerste het zichtbare en uitdagende werk oppakt en zijn collega’s opzadelt met de minder aantrekkelijke klussen. Als zij de werkverdeling als oneerlijk gaan ervaren, komt de samenwerking onder druk te staan. Wacht als leidinggevende niet tot frustraties hoog oplopen; vroeg ingrijpen...
Nieuws
Datum van inzending:
10 augustus 2026
In ieder team komt het voor: een medewerker die altijd als eerste het zichtbare en uitdagende werk oppakt en zijn collega’s opzadelt met de minder aantrekkelijke klussen. Als zij de werkverdeling als oneerlijk gaan ervaren, komt de samenwerking onder druk te staan. Wacht als leidinggevende niet tot frustraties hoog oplopen; vroeg ingrijpen...