Zoekresultaten
401 - 410 van de 7009 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken draagvlak creeren
... scholingsrechten scholingsbehoefte Ieder OR-lid heeft scholingsrechten (artikel 18, lid 2 en 3 WOR). Met de ... dat mag niet minder dan vijf dagen per jaar zijn voor ieder OR-lid! OR-leden die ook in een commissie zitten mogen daar drie extra ...
... opnieuw in te vullen. De WOR stelt in artikel 12 dat alle OR-leden elke drie jaar aftreden, maar geeft u ook de mogelijkheid om hiervan ... u besluiten dat leden die een lange aaneengesloten periode OR-lid zijn geweest, bijvoorbeeld twee of drie zittingstermijnen, niet (meteen ...
... op het slagen of falen van een achterbanraadpleging. Voor OR-leden is het belangrijk dat zij zich bewust zijn van die invloed, zodat ze ... vragen. Allereerst is een actieve houding vanuit de OR noodzakelijk. Op een enkeling na komen werknemers meestal niet uit zichzelf ...
... Dit is niet verplicht op basis van de WOR, maar het geeft uw OR wel veel nuttige informatie tijdens een instemmings- of adviestraject. Welke ... 10% van de werknemers (structureel) actief betrokken bij de medezeggenschap. Betrokken werknemers lezen de nieuwsbrieven van de OR en nemen ...
... wet- en regelgeving die in 2022 ingaat. De ondernemingsraad (OR) moet de ontwikkelingen op de voet volgen, want vaak heeft de OR hierbij ... voor 2022. De plannen hebben niet direct invloed op de medezeggenschap, maar zijn vaak wel relevant voor de OR. OR let op: één ...
... aanvullende voorstel van D66 om de kandidaatstelling voor de OR aan te passen. Hierdoor hoeven niet-vakbondsleden die zitting willen nemen ... voor dat dit voorstel ertoe leidt dat kandidaten zonder draagvlak tóch in de OR kunnen komen. Het doel van de wijziging is om ...
... te gaan met weerstand tegen verandering en het creëren van draagvlak bij medewerkers. Veranderen: hoe het niet moet Uit ... uitvoeren door professionals en een half jaar later zijn de flexplekken een feit. Hoe groot is nu de kans dat uw werknemers deze nieuwe ...
... is één van de belangrijkste bevoegdheden van de medezeggenschap in een organisatie. Brengt de ondernemingsraad (OR) een advies uit, dan kan een bestuurder dat niet zomaar naast zich neerleggen. In organisaties zonder OR heeft de personeelsvertegenwoordiging (PVT) of personeelsvergadering (PV) ...
... maar past wel bij de democratische insteek van de OR die immers gekozen is. Externe deskundige vertrouwelijkheid ... Denk aan organisatieadvies, advies over het organiseren van medezeggenschap, arbodeskundigheid, maar ook een advocaat. Menig OR raakt ...
draagvlak achterban Valt de organisatie niet onder een cao, dan kan de OR als vertegenwoordiger van de werknemers een belangrijke rol spelen bij de ... De werkgever profiteert daarbij ook van het draagvlak dat de OR onder de achterban kan creëren. Daarmee voorkomt hij mogelijk lange ...